この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の雰囲気は一部の部署を除き、良好でした。しかしながら、やはりお給料の面で、男性には厳しい職場な印象を受けております。
私自身も、貯金を貯め、自己投資...続きを読む(全183文字)
株式会社ウエーブ 報酬UP
株式会社ウエーブの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内の雰囲気は一部の部署を除き、良好でした。しかしながら、やはりお給料の面で、男性には厳しい職場な印象を受けております。
私自身も、貯金を貯め、自己投資...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
私の部署は役職がなければ、基本的に残業はない。また新人教育には時間(1ヶ月ほど)取ってくれるし、同じ部署の人たちはいい人ばかり。役職者や同僚...続きを読む(全274文字)
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やる気、またはその人のスキル次第でどんどん昇格できる仕組みになっているので やりがいは感じられる。また、管理者養成学校に行くことで、上位の管理職も目指せる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇は取得率が高く、復帰率も高いです。
取得する女性社員が多いので周りの社員も反対する可能性は極めて低いと
思います。...続きを読む(全263文字)
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社長の雰囲気は威厳があり対面すると緊張感がありますが、柔らかい物腰で接してくれます。
しかし、社長は総会で社員は大切だと言ったあと愚痴のように仕事のでき...続きを読む(全152文字)
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配属先は希望していたところで仕事内容には満足しています。
ただ、電話対応が苦手だっため不安でした。
最初の頃はお客様が何を言っているのか分からず、一人...続きを読む(全156文字)
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退職のきっかけは別にありますが、入社してからずっと自分が行っていた業務にやりがいを見出せないまま、将来に不安を感じながら業務を行っていた為。
将来のこと...続きを読む(全179文字)
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事務の仕事での経験を積みたかったのですが、実際にしていた仕事はコールセンターの様な仕事でした。(と、いうかコールセンター)
お客様より注文あれば専用シス...続きを読む(全285文字)
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特に魅力も満足している点もありません。
廊下ですれ違うと平社員でも和やかに挨拶してくださいます。
最初の頃は、気さくにお話してくださったので気配りして...続きを読む(全281文字)
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とにかく給料が安い。
求人票には賞与20万〜と書かれており、賞与の出る企業で働きたいと思って転職したが、実際に出た賞与は笑うくらいのおこずかい程度の額。...続きを読む(全277文字)
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上司の方は30〜40代でとても若く魅力的な方々ばかりです。経験を積むには入って間違いないと思います。しかし、先を見据えて入社するのであればすこし考えたほう...続きを読む(全349文字)
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・満足している点はありません。仕事する中で社長と接する機会がないので…よく聞く話だといらない人は問答無用で首をきる冷たい人だと聞きます。実際に支社の代表取...続きを読む(全168文字)
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社内環境が一気に、変わった。土日祝休みで入社後、4勤2休に変わり、夜勤(朝型までの二交代)に変わった。しかも現場の社員には、詳しい説明も一切なく、質問をで...続きを読む(全180文字)
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女性の働きやすさは、部署によって全然違います。夜勤をしている女性は、比較的に休みをとりづらい環境です。管理者養成学校という場所へ行かなければ、将来の出世は...続きを読む(全158文字)
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給与が全然上がらない。
役職に就いてもわずかの昇給(酷い場合は数千円)に対して、責任を押し付けてくる。
また、仲が悪い部署が多く上手く連携が取れずに他...続きを読む(全167文字)
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各課で忙しさが全然違う。手の空いている課は忙しいを課手伝う様な連携も取れていない為、自分は自分の課だけといった感じで会社全体を良くしようと言う考えが低い。...続きを読む(全165文字)
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やりがいはある。どんどん新しい機械が入ってくるので、立ち上げ作業また、メーカーと連絡を取り作業を進める。機械を操作するまた、メンテナンスなどが好きな人には...続きを読む(全151文字)
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年収は低い。この業界が安いので、仕方がない。ただ新卒よりも中途採用の人が給料低いという始末。主任になっても手当てがほとんど変わらず、新卒者の離職率が高い。...続きを読む(全173文字)
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入社前の面接や求人内容では土日祝休みだったのが、入社して2ヶ月目で土曜出勤が始まり、1年後には日祝出勤も始まった。所属部署も希望部署に配属されなかったり、...続きを読む(全160文字)
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社員教育としては、管理者養成学校というところに行くこと以外教育というものはありません。
また、養成学校の卒業生が、社内で教育プログラムを作成し教育があり...続きを読む(全189文字)
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新人の1ヶ月は定時の18時退勤が可能。
18時3分ごろにはタイムカードを押しています。
2ヶ月経って、残業が入りだしても多くて1時間。
9時から18...続きを読む(全449文字)
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産休、育休等の制度が充実しています。女性が働きやすい環境で実際に休暇を取得されている人もいて実績があります。有給等も取得しやすいですが、男性は家庭を持つに...続きを読む(全162文字)
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福利厚生は、一般的なもののみ。住宅補助等はなし。扶養手当はあるが子供は3000円だったと思う。
日曜日祝日が休日であったが、営業日となり完全に休日はシフ...続きを読む(全280文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に、キャリアアップやスキルアップに対する制度もなく、サポートもない。
スキルアップは個人のプライベートな時間と費用ですべてまかなう必要あり。
ま...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社ウエーブ |
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フリガナ | ウエーブ |
設立日 | 1985年5月 |
資本金 | 3700万円 |
従業員数 | 273人 |
代表者 | 白子善久 |
本社所在地 | 〒524-0041 滋賀県守山市勝部6丁目2番1号 |
URL | https://www.wave-inc.co.jp/corporate/ |
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