この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はした分はちゃんと支払いがあります。人間関係は悪くなく分からないことも聞きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)
中沼アートスクリーン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
残業代はした分はちゃんと支払いがあります。人間関係は悪くなく分からないことも聞きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
会社の人間関係はいいと思います。わからないことも上司が丁寧に教えてくれますし、学びやすい状況の会社ではあると思います。技術を持たれたベテラン社...続きを読む(全185文字)
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年に2回自社での改善活動集会があるものの、そのほとんどが付け焼刃で一時的な改善活動である為、全く意味の無い集会にも関わらず、それに費やす終業後の会合時間と...続きを読む(全280文字)
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表向きに強制しているわけではないものの、半強制的にサービス残業を強いられている人が多く見受けられ、会社としてのモラルが著しく低く感じる。上司の恫喝・暴言が...続きを読む(全293文字)
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給与に関しては高卒の場合4年のキャリアが有ってもほとんど大卒新入社員に抜かされる。
賞与に関しては業績がよければ夏と冬の2回1.5の賞与がありそれプラス...続きを読む(全187文字)
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大手企業も多いためその中から実直に仕事をとってこられるかがこれからの鍵と思われる。
また製品も高精細になってきているため多少無理をしてでも高精度な機器を...続きを読む(全156文字)
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残業時間の削減に取り組んでいるため表面上は残業は無いが8割以上の製造部の人間がサービス残業をしているような会社。シフトによっては土日出勤も有り。
また、...続きを読む(全172文字)
会社名 | 中沼アートスクリーン株式会社 |
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フリガナ | ナカヌマアートスクリーン |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 91人 |
代表者 | 中沼崇 |
本社所在地 | 〒616-8082 京都府京都市右京区太秦安井奥畑町23番地の8 |
URL | https://www.nakanuma.co.jp/ |
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