この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修や育成マニュアルなどが整っておらず、現場に任せきりにしてしまっているので、行き届いた新人教育を行うのは難し...続きを読む(全190文字)
HOTARU株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修や育成マニュアルなどが整っておらず、現場に任せきりにしてしまっているので、行き届いた新人教育を行うのは難し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
マニュアル制作が主軸の会社なので、地味な業務や繰り返し作業も多いですが、細かい作業や作り込みの制作が好きな方は向いていると思います。特に言語が...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
印刷会社全体として見たときに給与は少ない部類に入ると思います。年2回の賞与も一般的な印刷会社より少ないです。職種が違っていてもさほど変化はあり...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
各職種に管理職の従業員がいるので、何かあった場合に報告や相談はしやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
肩書きのある管理職...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
教育制度は整っていません。成長するかしないかは自己責任といったところが有ります。自ら学ぶ姿勢がなければ仕事をしていても面白くないと思いますし、...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
長年付き合いのある大手企業とガッチリと入り込んでますので将来も安心です。とにかくお客さんに恵まれています。新規クライアントの発掘はほとんど出来...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
以前は土曜日出勤も有ったが時代に変化し、土曜日は休みになった。残業をするかしないかは全て自己責任です。仕事が出来る人ほど早く帰れるという文化が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
取扱い説明書の制作、オペレーションに関しては、原稿作成・進行管理や校正などの分業化されて、フォローが万全でDTPオペレーション作業に集中しやす...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
頑張れば給与はかなり上がる傾向にあるが、これは営業に限って言えることであり、他部署はそれほど一気に昇級するということはないと思う。
また、社員...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
役員クラスの方々も、社員のことをしっかりと見てくれている。
評価もしっかりとして下さっていました。
社員同士の関係も良く、部署での飲み会や他部...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
職場の空気が比較的穏やかで人間関係のストレスは少ない環境だと思います。相談などがしやすい空気があるので、不安なく業務にあたることができます。ま...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
賞与が年4回でていた。女性でも遅くまで残っているが、給与には反映されていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産しても...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
頑張りには、100パーセント給料に跳ね返ってくる会社です。営業という仕事は、上手く行かないときもありますが、そんなときは、かなりの叱責を受ける...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
リーマンショックの年以外は、常に好業績を維持していた。頑張れば頑張る分、給料には驚くほどの還元もあ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
給料は年齢によって上がっていくシステム
無知でも一から教えてもらえるのでとにかく言われたことを聞き逃さずメモを取って覚える。
【気にな...続きを読む(全165文字)
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ボーナスが年4回あり、給料も良かったですが、残業が多いので時給あたりに換算するとそうでもありませんでした。きれいな休憩室もあったのですが、仕事が人数ぎりぎ...続きを読む(全151文字)
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無理な本社移転をした上に、派遣を多数雇ったり、機材を追加購入したりと、色々手を広げ過ぎて収集がつかなくなったようで、急に業績が傾き、派遣は一斉に切り、試用...続きを読む(全171文字)
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元々は社員教育としての研修をきちんと行ったり、長年取引のあるクライアントに対する仕事のノウハウの蓄積など、ハードでも十分やりがいのある満足のいく会社だった...続きを読む(全233文字)
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福利厚生は整っている方だと思います。
住宅手当はありませんが、家族手当や皆勤手当はありました。
ただ、休みにくい雰囲気はあります。人手はギリギリでやっ...続きを読む(全150文字)
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・社風は明るく活気がある
・待遇は申し分なく充分な額をもらえる
・実力主義
・業績は少し不安な面がある
・労働環境はいいとは言えない
・仕事内容...続きを読む(全150文字)
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中途採用者が多く、新卒採用がほとんどないため、社員教育に関するノウハウが少ない。研修の時間を割くのではなく、OJTによる知識習得がメイン。そのため、先輩社...続きを読む(全200文字)
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業績がよければ、賞与などで還元してくれます。
金額は社長のどんぶり勘定ですが。
一番良かった時は年2回の賞与と決算賞与2回の年4回の賞与が!
業績が...続きを読む(全270文字)
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普段は残業も多いし、仕事量がとにかく多いので休日出勤する人もいますが、
自分の仕事が片付いていれば、有給休暇や代休を取る人は多く、休みやすいです。
た...続きを読む(全323文字)
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これからの時代、紙媒体がどんどん減っていくと思うので、どこの印刷会社も
将来は厳しいと思う。
ただ、紙にこだわらず色々なモノに印刷する事が動き出してい...続きを読む(全162文字)
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基本的にモチベーションは上がらない。
やりがいを見つけるのは大変。
ただ、社風は明るいので楽しい面もある。
ギスギスした感じもあるが・・・。
体育...続きを読む(全166文字)
会社名 | HOTARU株式会社 |
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フリガナ | ホタル |
設立日 | 1959年9月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 33人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 有木孝志 |
本社所在地 | 〒559-0006 大阪府大阪市住之江区浜口西1丁目13番3号 |
平均年齢 | 35.5歳 |
平均給与 | 500万9000円 |
電話番号 | 06-6676-1900 |
URL | https://hotaru.ltd/ |
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