静岡日産自動車の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全27件）

【良い点】
サービス職と事務職は比較的休みは取りやすく、仕事が終われば定時で帰れることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人員不足...続きを読む(全240文字)

【良い点】
ほぼ毎年必ず基本給は昇給する。
ボーナスの水準は悪くない。
近年各種手当に関しては充実してきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
同...続きを読む(全245文字)

【良い点】
数年勤務すれば各種ローンが通る会社である。
ディーラーなので知名度はそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代にそぐわない...続きを読む(全207文字)

【良い点】
整備士としてやりがいはあります。
先輩方が丁寧に教えてくれて和気あいあいとしていました。
残業が100時間越えたこともありましたし。
【気に...続きを読む(全200文字)

【良い点】
しっかりした会社なので、何も不安無く働ける会社だと思います。仕事もちゃんと教えてくれるし、仕事後もたまにはみんなで会食したりと、和気あいあい...続きを読む(全187文字)

純粋に現在で言うところのブラック企業だということを感じたから、
新卒で勤めたはいいが新卒の時の法の無知に付け込まれて、不払い残業を強いられることになっ...続きを読む(全493文字)

管理職の方で魅力を感じるのは指導が上手い人です。実績が素晴らしくても部下に冷たい態度や大きな態度をとるような人は尊敬はできません。仕事外で言えばたまに食...続きを読む(全170文字)

経常利益が過去最高の様で、設備投資や店舗改装工事等を積極的に行っていますが、人材の流出が止まらず会社全体のレベルがダウンして来ています。特に教える立場の...続きを読む(全163文字)

基本的には一般的な企業よりも上司との関係はフレンドリーです。ただ昇進すればするほど休みは取れずに定休日ですらサービス出勤をしている上司も居ました。昇進し...続きを読む(全155文字)

社内研修はほとんど無く、メーカーの研修に参加する形です。
メーカーの研修も嫌々参加する社員が多く、社員全体がスキルを上げるという努力を放棄している様に...続きを読む(全181文字)

対お客様なので、人との会話が得意な方は大変面白味があると思います。
どの接客業も同じですが、扱っている商品が自動車なのでクレームを申し出られるお客様が...続きを読む(全157文字)

とにかく昇給がほぼ無いので、家庭持ちには厳しい職場です。
人間関係や仕事内容は特に不満は無いのですが・・・
歳を取れば取るほど生活がキツクなり、将来...続きを読む(全305文字)

・慣れるまでが大変ですが、決まった仕事なので慣れてしまえば問題ありません。面白みはないですが営業の方といろいろな話しが聞けるので仕事外のいろいろと勉強と...続きを読む(全167文字)

スキルはあんまし教えてくれませんでした。ひたすら上司のトークを聞いて自分なりにアレンジしていきながら営業を行っていました。研修というのは一応ありましたが...続きを読む(全150文字)

目標と言う名のノルマがどうしてもついてくる。もちろん達成出来る時もあれば出来ないときもあるわけだが、上からのプレッシャーは相当のもの。ただそれも配属され...続きを読む(全162文字)

休みはほとんどありませんでした。平日1日だけでしかも夜遅くまで仕事だったので、さすがに深夜とかはありませんでしたが23時くらいまでは業務をしていました。...続きを読む(全151文字)

女性の営業マンは数人いましたが若いスタッフが多かった記憶があります。皆さん非常に優秀な成績を上げていました。ただ管理職のポストの女性はいなかったと記憶し...続きを読む(全165文字)

まず、基本給はかなり安い水準です。ただし、ほぼすべての仕事の成果に対してインセンティブが付きます。また、1人1人の顧客と長い付き合いをいていく仕事ですの...続きを読む(全185文字)

ノルマが厳しく、売上台数も低下したため、基本給に売上台数が加算されるため売上が達成されないと非常に厳しい給料になる。上司からの風当たりも厳しくなり、会社...続きを読む(全158文字)

同じ系列企業の日○プ○○スがあり県内に同じくらいの規模で展開してます。販売してる商品も全く同じなのでお客さんは2つをはしごしてくるので2つの見積もりを提...続きを読む(全157文字)

休みは一応週2回はとれました。基本連休は無いと思った方が良い。大きな会社なので社会保険などの、そういった管理はしっかりされていました。社内制度ですが、ベ...続きを読む(全175文字)

数字に対してのノルマが激しく、ついていけない部分もあった。ただ、所長次第でそこらへんは変わる。所長がノルマに対して何も言わない営業所もあるが、自分の営業...続きを読む(全154文字)

給与は基本的に基本給に歩合といった感じでした。どこもそうだと思ういますが台数以外にも点検のノルマなどがあり、達成するとインセンティブになります。ただ販売...続きを読む(全155文字)

基本的には来店型営業でしたので、来店したお客様に声を掛け営業を行うスタイルです。即決で決まることはほとんどないので、来店されたお客様を後追いしてく感じで...続きを読む(全153文字)

販売台数では年収が伸びない。
深夜までの雑務が多く販売活動の時間が取れない。
サービス残業、休日出勤が多く自分の時間がない。
平均勤続年数がものす...続きを読む(全151文字)