比果産業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
一昔前に比べると若手社員が発言や活動がしやすくなったのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に50代以上のハラスメントに対す...続きを読む(全196文字)

【良い点】
あまりいい印象はないです。飲み会でたまにおおめにお金をはらってくれるとかそんな印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会がやた...続きを読む(全195文字)

【良い点】
コロナの始まった年から、賞与の金額設定につき、自己評価システムが導入され、アピールはしやすくなったと思う。自己評価シ－トの既存の項目以外にも...続きを読む(全258文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織編成があったため。編成するにあたり社内外の調整も一気に進めようとしたことや、営業とバックヤードの仕事内...続きを読む(全183文字)

【良い点】
長く働いている社員が多いため、安定感があると思う。女性は産休育休後に復帰している社員もいるため、長く働きやすい環境だと思う。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

仕事を通じて身につけたスキルは商品知識です。
身につけた商品知識は同業界では役に立ちます。
就学援助があり、そのおかげで定時制高校から大学まで働きなが...続きを読む(全159文字)

ひとことでいうと年功序列。
というよりは、社内の給与規定があり、入社時の説明を承知の上で働いている。古きよき時代の給料体系です。
世の中がバブルだと騒...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業は深夜作業、体力仕事もありますので女性は皆無ですが、管理部門はサポート業務で女性はおります。一般職です。総合職の女性は当時はいませんでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
責任を負いたくない人は、良いと思います。責任を問われる仕事はこの会社において女性にはありません。良い点と捉えるかどうかは本人次第かと。続きを読む(全73文字)

【良い点】
事務職であれば、色々な制度が整っており社内風土的にも非常に働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の場合、まだまだ女...続きを読む(全158文字)

【良い点】
急な休みも、急なテレワークも寛容なのでお子様がいる方も調整はしやすいです。リーダーに女性も複数いるので社員はキャリアアップの可能です。仲が良く...続きを読む(全188文字)

【良い点】
部署にあまり女性はいない、いても1人
【気になること・改善したほうがいい点】
新人で数人女性が配属されるが、大体直ぐに退職してしまう傾向がある...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性は少ないですが、男性と分け隔てなく活躍していたと思います。時短業務や時間給もあるので働きやすいと思います。続きを読む(全61文字)

【良い点】
内勤女性も多く、営業にも女性がいくらか増えてきている。頑張れば女性でもしっかりキャリアを積めるのはよいところ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠してても配慮がないので子供作る前に辞めた方がいい。お腹が大きくても働いてくれる感謝なんかない。なんなら、容赦な...続きを読む(全119文字)

【良い点】
産前産後休暇、育児休業の制度は使えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
産前産後休暇、育児休業の制度を使おうとすると文句を言われ、
ず...続きを読む(全146文字)

【良い点】
女性に人気のあるくるまが多いため、女性社員が接客して安子さんしてもらえることがある。有休もしっかり取れるため、店舗によるとは思いますが働きやす...続きを読む(全84文字)