堀川産業の評判・口コミ一覧（全101件）

【良い点】
生活に欠かせないガスを取り扱っているため、お客様から感謝される場面は多い。新規契約がとれたときは達成感がある。営業に加えて、工事や点検等も行う...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お客様と接する接する仕事のため、人が良い社員は多いと思う。ただし、所長クラスは厳しい人もいる。iPadが支給され日報が電子化される等、デジタル...続きを読む(全187文字)

【良い点】
地域相場、業界相場に比べれば、給与面は悪くなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
この先もずっと個人宅の戸別訪問をし、毎月数字を上...続きを読む(全182文字)

【良い点】
昇給は毎年行われる、業界水準としても良い方だと思う
器具販売キャンペーンは年中行っていて、シーズン毎の評価と新規顧客開拓が優秀であれば昇給・賞...続きを読む(全123文字)

【良い点】
ガス会社の為、土日出勤は免れないがその代わり平日で振替でしっかり休める
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては人手不足で毎週...続きを読む(全129文字)

【良い点】
私のいた部署はどちらかというと取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によっては事務員の人が一人しかいない場合があるので...続きを読む(全100文字)

【良い点】
賞与は新入社員にしては貰えていた方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職でも新規のお客様を取ってこないと、ボーナスから自動...続きを読む(全122文字)

【良い点】
ガスなど生活インフラの自由化があってもそれなりに地元に地盤があるので安定性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善されつつ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
私は仕事と私生活のバランスが取れていると思います。業務が急増しない限り、定時で帰れます。同僚も早く帰るので気兼ねなく退社できます。仕事中に計画...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、交通費支給等の最低限の福利厚生はありますが、それ以上は特に見当たらない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
私の仕事のやりがいは、自分のアイデアやスキルを活かして、チームの目標達成に貢献できることです。また、新しい課題に直面したとき、それを解決するた...続きを読む(全181文字)

【良い点】
同業他社に比べて高い。仕事内容は比べたことはないが、個人的には満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べて年収は良...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育には力を入れており、今後もより注力する雰囲気はあります。しかし、どんなスキルを身に付けて、どのようなことが...続きを読む(全114文字)

【良い点】
外から見るとがんばっているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体質が古いので、環境を劇的に変えないと良くならない。...続きを読む(全102文字)

【良い点】
賞与がきちんと出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い続きを読む(全42文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の体質が古い。パワハラ気質の社員が所々にいる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に対する告知が足りない気がする。いろいろな制度があるようだが、よくわからない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格試験取得の為の支援があまり良くない。資格を取るように促されているが、会社としてその為...続きを読む(全94文字)

【良い点】
割りきれば実現可能
【気になること・改善したほうがいい点】
公私混同してくる人もいる。あと部署によると思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
１人に任せすぎで代わりがいない。個々人の負担に偏りがある。業界も決して良い業界とは言えない...続きを読む(全90文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な男性中心の環境なので、女性は働きづらいかもしれない。
古い建物が多いので、女性を考...続きを読む(全88文字)

【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の人柄に問題がある人が多い気がする。全体的に余裕がない。続きを読む(全63文字)

業績が安定していていきなり倒産する心配がない事が1番の入社理由。
ギャップはコールセンターがないため、個人のお客さんからの電話も全て営業所で対応しなければ...続きを読む(全115文字)

I〜2年に一度、総務との面談はあったが、私が所属していた所では直属の上司との評価面談はなかった。そのためどのように評価されているのか知ったり、今後の目標を...続きを読む(全108文字)

冬の繁忙期も残業時間に変化はなかったが、隔週で土曜日も出勤になり、振替休日も手当もないため体力的にもモチベーション的にもきつかった。
残業代は30分単位し...続きを読む(全101文字)