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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業部門配属の新卒入社の女性の比率も年々高くなってきているため、女性でも働きやすい環境になりつつあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
コニシ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、コニシ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にコニシ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業部門配属の新卒入社の女性の比率も年々高くなってきているため、女性でも働きやすい環境になりつつあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしている点や、休みが取れるとかあるだけではなく、取りやすい周りの就業環境がすばらしいです。
時間単位でも取得できるので、子...続きを読む(全223文字)
育児休暇が非常に取りやすく、取得率はほとんど100%。続きを読む(全27文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の相手先がまだまだ男社会の企業が多いので、女性は働きにくい。産休育休制度はあり、対象者の恩恵はあるが、周囲は...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
スタッフ(一般)職の人は長く働きやすいと感じる。業務内容としては単調だがスタッフ職はそういうものだとも思う。長く働くには業務内容としてはいい...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会のため、風土が整っていない。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
産休・育休・時間休の制度が充実しているため、女性にとってはとても働きやすい環境にあると感じる。また、会社としては女性の管理職を増やそうという...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
事務が全員女性かつ、営業もどんどん女性を取っているので、女性が働きやすい職場だど思う。男性社員も基本的に女性に対して優しい。育休・産休を取っ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産前産後休暇や育児休暇などの制度を利用されてる方は比較的多かったように思います。
復帰後も時短勤務をされてる方もたくさんいらっしゃいましたの...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の給料の年次による上がり幅はほぼない。
【良い点】
社内の雰囲気はよく、変わった人が少ないので、精神的に働...続きを読む(全130文字)
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女性社員の数は他の一般的な企業と比較しても少ない方であるといえる。そのため、女性の仕事仲間を多く望むことは難しい。ただ近年ではほんの少しずつではあるが新...続きを読む(全111文字)
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基本的に、女性だから○○しなさい、のような雰囲気はなく、男女平等だと思います。出産前は、できる仕事が制限されるのですが、男性社員が手伝ってサポートしてい...続きを読む(全199文字)
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育児休業・産休を取る人は、とりやすいが、周りが大変。
一定の部署にそういった人間が固まりやすく、自分の意見をはっきり言うが、主張ばかりが強いように感じ...続きを読む(全151文字)
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『女は男の何倍も頑張ってようやく認められる。』という価値観の管理職が多いため、女性の総合職を正当に評価できているかが疑問。
一般職であろうが総合職であ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
休暇については比較的取得しやすい環境だと感じます。事前に相談しておけば、有給休暇なども取りやすく、プライベートの予定を立てやすい点は良いとこ...続きを読む(全545文字)
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【良い点】
「ボンド」という圧倒的なブランド力を持ち、住宅、土木、建築、電子部品など、目に見えるあらゆる場所で自社製品が使われている実感が持てます。ルー...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
接着剤の国内トップシェアを維持しつつ、現在は「インフラ補修・補強」分野への注力や、グローバル展開を加速させています。既存の安定した収益基盤を...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
残業削減への意識は年々高まっており、全社的にワークライフバランスは良好な傾向にあります。土日祝の休みも固定されており、有給休暇の取得も推奨さ...続きを読む(全139文字)
身近な製品を通じて、人々の暮らしや産業を支え、課題解決に直接貢献できる点にやりがいを感じます。
続きを読む(全49文字)
建築・産業分野を中心に安定した需要があり、用途拡大や技術力を強みに今後も成長が期待できると感じます。続きを読む(全50文字)
安定した事業基盤のもと、メリハリを持って働ける環境が整っており、長期的に働き続けられると考えます。
続きを読む(全51文字)
基礎から専門性を高めながら経験を積み、将来的には幅広い分野で価値提供できる人材を目指せる点に魅力を感じます。続きを読む(全54文字)
社員同士の距離が近く、意見を尊重しながら協力して仕事に取り組む、誠実で落ち着いた社風だと感じます。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
ラボスケールの試作から実機スケールでの立ち上げまで1通り製品づくりに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発期間が...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
文書によって対応が違う
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りにくい環境ではあったので、そこの部分が改善される必要があると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
営業職以外は役職にはならないので興味ない方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア思考の人はやめたほうがいいです...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性である存在そのもので評価される。お茶汲みコピー電話番などかなりの昭和気質だが、男性社員から守ってもらえる。秘書等の業務は無く、しんどくは...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
まず女性は初期配属が希望通りになる傾向があり、転勤も少ない。
だが、給与面で考えれば昇進が遅いので不利。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本的に地元の高卒採用が多い。
事務処理全般をやらされる
配属される所長しだいで、運命が別れる
基本...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
店内での接客もあるし、セルフならスイッチャーという中で給油許可をするだけの仕事もある
【気になること・改善したほうがいい点】
力仕事や油汚れ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が多く、みなさん話しやすく協力的な方なのでチームワークがとても良いです。女性でも長く働いている方もいてキャリア形成も問題ないと思います。...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
産休後の復帰はしやすいと思う。
昔は同じ部署への復帰はダメだったが、最近はその傾向もなくノーリスクで業務復帰できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
事務職の方は育休中も手当が良いと聞いた。
営業で産休育休を取得したことがある人は当時いなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
本社関係なら女性は働きやすいと思う。キャリアアップや上昇志向の高い方には不向き
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男社会が抜け...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | コニシ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コニシ |
| 設立日 | 1925年9月 |
| 資本金 | 46億300万円 |
| 従業員数 | 1,561人 |
| 売上高 | 1365億6900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松端 博文 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町1丁目6番10号 |
| 平均年齢 | 42.1歳 |
| 平均給与 | 795万円 |
| 電話番号 | 06-6228-2811 |
| URL | https://www.bond.co.jp/ |
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