東海ガスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
役職が上がれば、給料も年功序列で上がります。安定した給料が貰えるので、生活は安定します。部長以上になれば、1千万以上貰える可能性もあります。...続きを読む(全174文字)

【良い点】
最近は時間外についてもしっかり管理されています。有給もしっかり取るよう指導されておりか、休みは取れやすい環境です。
【気になること・改善した...続きを読む(全141文字)

【良い点】
ガス事業は安定しているので、今後も一定の収入は見込めると思います。リフォーム事業も軌道に乗り始めてます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全131文字)

【良い点】
副業は禁止されています。福利厚生や社内制度はある程度整備されています。まあまあそこらへんはしっかりしていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全144文字)

【良い点】
グループ会社への転籍等の話もいただいた。たまたま当時のタイミングでの退職となったが、いつかはしんどくなって退職していたと思う。給与がまあまあ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
繁忙期でなくても基本的に忙しかったかが、スケジュールを調整できるので休もうと思えば休めた。休んだや翌日以降忙しくなる。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

【良い点】
ガス機器故障の一次対応、取替提案、リフォーム提案など、営業職としての基本が学べます。お客様からの感謝が一番のやりがいだと思います。
【気にな...続きを読む(全193文字)

【良い点】
同世代の方と比べてもかなり給与水準は高い方です。
また数字が悪くても月々のお給料はそんなに影響を受けません(良くも悪くも)
しかしながら、ボ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
エリア担当営業と新規開拓等どちらも担当させていただきましたが、エリア担当の方が非常にやりやすいと感じます。新規開拓の方は、昔から何度も営業し...続きを読む(全208文字)

【良い点】
勤務環境、同僚、給与、福利厚生等含め、非常に良い会社だと思います。
私は家庭の事情で退職することとなりましたが、そういったことが無ければ非常...続きを読む(全319文字)

【良い点】
新入社員でも担当顧客、裁量が多いので、きついとは思うが、モチベーションが高い人は社会人として能力が確実にあがる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
店舗によっては、技術面のサポートがしっかりしているところもある。ただこれも個人任せ。

技術面の教育は、薄いが、デザイン研修や、限られた人で...続きを読む(全132文字)

【良い点】
自己研鑽積んでもダメです。給料は上がりません。むしろ下がる場合有り
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は無いようなもの。習うよ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新人研修があるため、未経験者でも1から知識や業界知識をみにつけることができる、いきなりわからずにやることはない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)

【良い点】
バイトでしたが、スキルアップには繋がらないので特になし。納品の品出し、一般レジと資材レジ、サービスカウンター、灯油を入れる（頼まれればお客様...続きを読む(全199文字)

【良い点】
在籍していた店舗では、部門ごとに業務内容や知識を確認するテスト制度が設けられており、合格することで時給が上がる仕組みになっていました。そのた...続きを読む(全471文字)

【良い点】
接客業なので最低限の接客スキルをもにつけることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTだったが、ほぼ売り場に放り出される形...続きを読む(全187文字)

【良い点】
農業などの知識が自然と身につき、、、悪くないと思いました。個人的な生活にも役立つような知識も多いきがします。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育については、現場の上司次第。ほぼないと言っても過言ではない。
先輩社員への同行を何度か繰り返して、その後は自...続きを読む(全103文字)

【良い点】
いろんな仕事があり、それを行っていける
レジや販売手入れ植え込み、わたしはやっていないが花束なども任せてもらえる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)