回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に1週間泊まり込みの研修がある。何年か前は海外研修もあったとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社し、いざ現場に入ると...続きを読む(全98文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ナフコ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナフコのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナフコで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社前に1週間泊まり込みの研修がある。何年か前は海外研修もあったとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社し、いざ現場に入ると...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
資格の取得にかかった試験料は申請すれば戻ってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給料が上がるわけでもないのでやらさ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社が取得を推奨する資格については試験料や教材費を出してくれます。(合格した場合)
【気になること・改善したほうがいい点】
不合格の場合はな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
成功事例は共有されるので参考になるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
目立った研修等もなく、スキルアップについては上司や自分次第...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
バイトでしたが、スキルアップには繋がらないので特になし。納品の品出し、一般レジと資材レジ、サービスカウンター、灯油を入れる(頼まれればお客様...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
教育体制はなにもありません。ただお店任せ。マニュアル等も使用されながら教育している現場を見たことがない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
店長に上がるまでは比較的簡単に上がりやすいと思うが、それ以上のキャリアになると、本部の人との繋がりが強いひとがなりやすいように感じる続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発、教育などはあまり期待できないと感じました。その理由としては、ベテラン従業員であっても商品に詳しくな...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フォークリフトや自転車整備士、DIYアドバイザーなどの資格取得を勧められますがとったからといって給与には反映されない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルは身にはつかないのではないだろうか。事実私自身に付いたものは敷いてあげればあるにはあるが、誇れるようなことでもない。続きを読む(全67文字)
若いうちから責任感のある発注などの作業を任される続きを読む(全24文字)
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【良い点】
パートアルバイト、社員とは日頃からコミュニケーションを取る必要があるのでおのずとそういう部分は学べます。
また商品の知識も毎日の接客や補充で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
接客、在庫管理、発注、クレーム対応など業務は多岐に渡るため、販売や営業や事務など様々な職種で対応できる幅広いスキルが身につく
【気になること...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
DIYなどの暮らしについての知識が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修などはなくすぐ現場に出されるため、自分で知識な...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務上必要な知識(商品知識)は完全に独学です。オンライン講習やテキストなどは会社からは支給されません。
極稀にメ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は全くと言っていいほどなく、
見て覚えるがスタンスであった。
店舗にもよるが、雰囲気によっては仕事を覚え...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
商品がたくさんあるので知識などつく
【気になること・改善したほうがいい点】
行き当たりばったりなところが多い。それは本部にも感じる
教育体制...続きを読む(全353文字)
研修制度は他企業と比べて少ないように感じました。仕事をしながら覚えていくような感じです。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
今後のキャリアを考えた時に得られるスキルはさほど無いかと思います。
強いて言えば接客をする機会が多いため、
営業職などには活かすことができ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、常に勉強できる環境でした。メーカーの営業マンや卸業者の出入りが頻繁にあり、常に質問など詳しい商品知識を身につけることがで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
勉強会が定期的にあります。
しかし九州までいかないといけない。
交通費はでるが移動は基本新幹線。
また移動日には自分の休みが当てられる。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が整っていないうえに、非正規は資格取得の補助が無いようでスキルアップなどは出来ないと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
重点販売商品や新作の為の勉強会はこまめにあった。
不明点はとことん質問できる上司だったので本当にありがたかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ある程度の上までは本人次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
創業オーナーの企業なので限界あります。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
社員と仲良くなれれば仕事を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い社員に当たると仕事をくれないのに、やってないと文句を言...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
地域密着のホームセンターとして、DIYや日用品を通じお客様の「暮らしの困りごと」を解決できる点が魅力です。親身な接客で直接「ありがとう」と感...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
女性で役職を持って働くのは難しいと感じる。実際に働かれている方もいると聞いたが、お子さんがおり時短勤務をしていると周りの従業員や上司に嫌な顔...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員同士の仲は人によるが悪くなかったと思う。ただ上司同士がギスギスした感じはあった。他店との関りはほぼないため、入社前の研修でしか同期とコミ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
賞与は年二回で個人売上ではなく、在籍している店舗の売り上げで額は決まるとのこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進試験はなく、上...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業はそんなに多くないが店舗によると思う。営業時間が長い店舗は多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
10時間拘束2時間休憩と規...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
希望休は取りやすかった。ただ配属の店舗によると思う。あとは店長や店長代理が決める感じではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
担当部門が複数ある。パートの方と一緒に売り場を作っていく。ある程度の見せ方はバイヤーから指示があるので、まずはそれにそって作っていけばいい。...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
考えると、全体的に見て悪くはないが、若いうちから高収入を目指すには物足りないと感じる。平均年収は比較的高い水準にあるものの、平均年齢や勤続年...続きを読む(全704文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用時はインテリア志望で実家に近い店舗に配属されるという話だったが、実際に配属された職種はホームセンターの販売職...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
個人の裁量次第で若くして管理職になる方も多く、やりがいには繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると残業は20時間以上で...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
資格取得は全力で応援してくれてる。特に必須の国家資格についてはボランティアで勉強会を開いてくれている。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自力で頑張れる人は上がっていけます
【気になること・改善したほうがいい点】
誰かに教えてもらうといったことはありません。
基本やらかして、そ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
私が入社した時には、すべての部門の研修を入社してから約一年間かけて行っていたので、実際に各現場に入ってみてより具体的な仕事内容を知ることがで...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
ラッピングが覚えられた。今でも日常生活で重宝しているとおもっている。
また接客マナーや、売り場作りの基本は学べたと思う。
【気になること・改...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
いろいろ知識を身につける事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
本人のやる気次第。在籍時、教育は現場の店舗丸投げで、多忙なためま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
人事評価は支店長が評価するため、支店長ごとに昇格させてくれる人、させてくれない人の差が激しい。全支店で見ても、実力と評価がテレコになっている...続きを読む(全243文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
栽培などに関する知識は必要なので増えますが、まったくわかりませんといった年配のパートさんたちと同列扱いで、時給に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
資格支援などはあるようだが利用したことはないので詳しくはわかりません。資格によっては手当にもなります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
閑散期には、それぞれ対象の社員を集め研修を行っている。研修内容も現場に即したものになっており、社員のスキルアップに積極的であると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
車が好きな方だったら役に立つ知識は自然と身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に人手不足なのであまり教育には期待せず...続きを読む(全93文字)
| 会社名 | 株式会社ナフコ |
|---|---|
| フリガナ | ナフコ |
| 設立日 | 1970年8月 |
| 資本金 | 35億3800万円 |
| 従業員数 | 1,239人 |
| 売上高 | 1752億7200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石田 卓巳 |
| 本社所在地 | 〒802-0006 福岡県北九州市小倉北区魚町2丁目6番10号 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 平均給与 | 608万円 |
| 電話番号 | 093-521-5155 |
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