東海電子印刷の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有休は申請すれば却下されることはなくとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な案件がくるため、帰宅時間がまったくよめない続きを読む(全78文字)

【良い点】
人間関係はよかったです。課によってはそうではない様子でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与、福利厚生面はまったくおすすめでき...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性について不安に思ったため退職しました。入社した頃より売上と利益が落ち、地元では売上規模と収益が確保しきれな...続きを読む(全199文字)

【良い点】
残業が繁忙期いがい基本ないので、早く帰ることができプライベートを充実させられる
繁忙期いがいは残業させないようにしてくれるのでありがたい
残...続きを読む(全148文字)

【良い点】
女性の方が引っ張ってる部分もあって女性自体けっこういて働きやすいとおもう続きを読む(全42文字)

【良い点】
繁忙期は残業で給料があがる
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につかないと給料があがらない続きを読む(全56文字)

【良い点】
新しい取引先などと契約してたまに新規の仕事が続きを読む(全28文字)

【良い点】
機械の操作ができようになると会社に貢献できてる気がしてうれしい
補助のような仕事もあるけど優しく教えてくれるのでストレスがない
【気になるこ...続きを読む(全110文字)

【良い点】
人が優しく丁寧に教えてくれる
出来なくても助けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少なく上がらない
昇給したければ役職に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署によってはほぼ残業がない。人間関係は比較的良い方です。有休もとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署による残業時間の差...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とにかく体育会系でタフな人が多く、良心的な人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系で発破をとにかくかける
体育会系の人じゃ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のマネジメント体制はほぼ機能しておらず、基本的には「できる人が勝手に進める」という放任主義な社風でした。教育...続きを読む(全285文字)

【良い点】
管理職は親銀行健常者の出向者だが、
銀行の支店長や管理職レベルの人が出向してくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社員との...続きを読む(全93文字)

【良い点】
部門の垣根を越えて助け合う「相互扶助」の精神があります。各部門がそれぞれの専門性を尊重しつつ、一つのプロジェクトを成功させるために一丸となる...続きを読む(全305文字)

【良い点】
普段は優しくが厳しく指導して頂き、成長できている
【気になること・改善したほうがいい点】
怒鳴る上司も中にはいるがその人に対して言い方を注意...続きを読む(全91文字)

【良い点】
周囲の方々は優しく、立場に関係なく意見や相談がしやすい雰囲気があります。現場の声にも耳を傾けてもらいやすく、フラットな関係性の中で安心して業...続きを読む(全178文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
直に言うと、社員や管理職に強い魅力を感じられているかというと、今はまだ十分とは言えません...続きを読む(全429文字)

【良い点】
社員はいい人が多い。本音で話せて協力してくれる人がたくさんいる。いい意味で村社会的な人間関係ができている。ユニークな人も多い。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
全体的に安定志向で落ち着いた気質の方が多いです。年配の方は特にパワハラなどにも気を付けてとても配慮してくれますが、昔ながらの固定観念は強い印...続きを読む(全243文字)

【良い点】
新聞を作ることに誇りを持って働いている方が多かったです。なので、皆んな真面目に新聞が遅れないように間違いがないように作っていました。
【気に...続きを読む(全131文字)