![](https://static.syukatsu-kaigi.jp/packs/images/student/common/top/img_square-intern-f5f5803a0e7b8b98fa420f4b561e8efb.png)
25卒 夏インターン
![](https://static.syukatsu-kaigi.jp/packs/images/student/common/top/img_human-18393aec7940b18b7988f56853604d65.png)
カゴメ株式会社 報酬UP
カゴメ株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容、就活への影響や参加後の感想、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。カゴメ株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
課題・テーマ | 野菜摂取量を増やすための新規事業の提案 / 生産調達を考えるワーク(食品業界No.1工場を目指すために必要な方針と手段を提案するという内容)、生産調達部門の社員さんのお話や座談会を通じて業務・企業理解を深める / 「カゴメの工場が食品業界No.1になるためには」をテーマに新規事業立案型のグループワークだった。 / 野菜の摂取量を増やすための施策を考える / 「野菜摂取量増加」を目的とした新規事業創出ワーク |
---|---|
会場 | オンライン |
参加人数 | 学生30〜40人 / 社員4〜15人 |
報酬 | なし |
プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
交通費の補助 | 0%がありと回答 |
選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |
班の人たちで、各自考えてきた、異なる事業の掛け合わせによるイノベーションの案を出し合った。その後、話し合ってどの案にするか決め、アイディアを肉付けしていった。社員の方が常時ついてくださり、詰まるとアドバイスをしてくれた。
続きを読むまず会社概要の説明から入り、その後グループワークに向けて工場の基本的な仕組みや考え方を学んだ後、実際に工場設立案のグループワークを始めた。グループワーク後は先輩社員の方々からのフィードバックや評価があり、その後実際に働いている生産技術系の社員の方への質問タイムがあった。
続きを読む自分の目で直接見て触れることができるものを扱っており、やりがいが大きい企業であるかどうかということと、一生自分の仕事に誇りを持って働いていくことができる企業であるかどうかということを軸として志望企業や志望業界探しをしていた。そのため、市場規模の大きい食品メーカーや飲料メーカー、自動車メーカーを中心に考えていた。
続きを読むこのインターンシップに参加したことで志望企業や志望業界は変わらなかった。しかし、カゴメで実際に働いている方々との対話を通じて、カゴメという会社が自分が働きたいと思う企業の軸にあった会社だと思い、よりこの会社で働きたいと思った。また、業務に関しても、生産技術という仕事は漠然と大変というイメージがあり、あまり生産技術職は視野にいれてなかったが、その分やりがいも大きいということ学ぶことができ、生産技術職も就職活動の視野に入れるようになった。
続きを読む参加人数 : 36人
参加学生の大学 :
私の班は、旧帝大や地方国立大が多いようだった。自分の班以外の参加者の学歴はわからなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
理系の東海地方の国立大学の学生が多かった。私立の理系学生もいたが、ほとんどが院生だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 50人
参加学生の大学 :
オンライン上で名前だけの記載だったため、参加学生の大学はわからなかった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 45人
参加学生の大学 :
オンライン開催で、名前の表示のみだったため、学生がどの大学出身かは不明。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
国立大学や早慶の大学院生が多かった。特に偏りもなく全国から様々な人が集まっていた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
会社名 | カゴメ株式会社 |
---|---|
フリガナ | カゴメ |
設立日 | 1949年8月 |
資本金 | 199億8500万円 |
従業員数 | 1,570人 ※連結:2,621名(平成28年12月期) |
売上高 | 2025億3400万円 ※連結:平成28年12月期 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 寺田 直行 |
本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 |
平均年齢 | 41.8歳 |
平均給与 | 799万円 |
電話番号 | 052-951-3571 |
URL | https://www.kagome.co.jp/company/ |
採用URL | https://www.kagome.co.jp/company/recruit/message/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。