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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗に女性はいませんでした続きを読む(全35文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ティーバイティーホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ティーバイティーホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ティーバイティーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗に女性はいませんでした続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係なく、インセンティブによってガンガン給料アップが望めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
車に詳しくないのではとお客様から...続きを読む(全228文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
離職率が高く常に人材不足の為入社はしやすいです。女性は事務員でアルバイトやパート、男性は契約社員や正社員で査定士として入社。
【気になること...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
常に人不足で面接からの入社がとても早く、仕事を見つけるという観点では非常にやりやすいと思いました。基本的に事務は女性がアルバイトとして雇用さ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
年末休暇に関して、有給が事前説明なく自動的に消化される運用がある。新入社員で有給が残って...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人には完全週休2日制と書かれていたが、実際は隔週休みで、入社から3ヶ月ほどは休日出勤を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
売上を上げ2.3年くらい働いたら店長になれる可能性が高い。早い人で1年くらいでなった人もいた。離職率が高いので出世したい人は頑張ればなれるチ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の言う事は絶対。世間一般の感覚がずれている為会社の指示や考えが受け入れられない。勤務時...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CMなどでも高価買取を謳っているが
結局高く買えるのは高く売れる車、というのが顧客にもバレてきていると思う
実際...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長が生え抜きの体育会系のような人間で...
あとは先に書いた通り察してください続きを読む(全60文字)
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【良い点】
とどのつまり買った車が高く売れればその差額分インセンティブがつく
頑張りというよりは店長の采配と運
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
明らかにおかしい事があって本部に報告しても完全スルー
店舗内で解決して下さいの回答
店舗ごとに国家ができているよ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
車に関して詳しくなれる
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの見て覚えるタイプ
査定自体は本部の方でするのだが
とてもじゃないが...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分の時間がない続きを読む(全32文字)
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【良い点】
妊娠・育児への支援や制度等、福利厚生は整っています。女性に限らず育休の取得もきちんとされています。
有給や突発的な休みにも柔軟に対応していま...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
産休や育休をとっている社員は多くいる。大体の方が戻ってくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人の機嫌取りには大体若手の女性社員...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会の業界ですし昇給も女性は大変しにくいです。力仕事もやらなくていいですがあるにはあるので毎回男性社員を呼ば...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
当時は明らかに女尊男卑だったので女性社員が叱られるような事は、相当の失敗がないと目にしなかった。
(男性は普通に袋叩きにされます)
【気にな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休育休は大変取りやすく、希望通りに復職できる印象です。時短勤務もこころよく受け入れてくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休育休は問題なく取れていると思います。復帰率も高い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員が出た分は周りがカバーしている...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休や時短勤務を取られている女性スタッフは多く、取りやすい環境と思われる
仕事量に関しては余力があるかな?と思われる女性スタッフは多い
【気...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
男性も女性もセールススタッフの場合は平等に扱われます。
女性管理職も車業界の中では珍しく多い印象です。
配属拠点にもよりますが、女性更衣室や...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本社勤務の方はかなり恵まれていると思います。管理部は代表を輩出した台所でもありますし商事部は女性が活躍されている場面を多く見ます。
【気にな...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
可愛い女性は男性経営陣からとっても優しくされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうじゃない女性社員は腫れ物扱いされる。見ていて可...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社ティーバイティーホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ティーバイティーホールディングス |
| 設立日 | 2007年9月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 354人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 竹田武彦 |
| 本社所在地 | 〒060-0005 北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番地JRタワーオフィスプラザさっぽろ17階 |
| 電話番号 | 011-232-1800 |
| URL | https://txt-holdings.com/ |
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