この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとって、産前・産後の休暇の取得は大きなメリットと言える。休んでも給与には影響がないため、しっかり休める。有給休暇についても急な子どもの体...続きを読む(全225文字)
属性 |
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【良い点】
女性にとって、産前・産後の休暇の取得は大きなメリットと言える。休んでも給与には影響がないため、しっかり休める。有給休暇についても急な子どもの体...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
安定して給与がもらえることだけは良いこと。ボーナスも年2回支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の増加、職員数の減少の割...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
休日のイベントが多くあるため、休日出勤が多くてしんどい。代休を取ろうにも通常業務に追われているため休めず、有給休暇も消化しきれない状況にある。...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今公務員を目指す若者が少なくなっている。想像と現実が異なるためだと思う。また、採用後もすぐに辞めてしまう職員も多く...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ギャップは特に感じなかったです。いい点も悪い点も、「地方公務員ってこういうイメージだな」という感じです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
交通費、家賃補助があります。官舎(社宅)もあります。自分は使ったことがありませんが、資格試験の費用の補助もあります。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
場所によっては残業が殆どない、ということもあります。残業代もちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署に配属されると...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これは自分の問題になるのですが、「鳥取県が好き」という気持ちがないと仕事へのモチベーションが保ち辛いのではないかと...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少は避けられないため、自治体としての維持が難しくなっていくことは間違いないと思います。
減少の勢いを弱める、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性で役職を持っている人もたくさんいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年単位で局・課を異動させられる為、事務職の人は、なにかの...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
経済力の無い県であるため初任給や平均年収は低めであるが、若手の昇給額は他の都道府県並みであると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは比較的とりやすい方だと思います。土日祝はもちろん休みですが、出産休暇や育児休暇など、最近は男性でも取得推進を行なっているため、組織全体と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は鳥取ならまあそこそこ貰える方なのかと思います。手当も充実してるため、悪い方ではないと思います。昇給は役職がついたりした時に上がる感じで、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
手当はすごく手厚い方だと思います。時間外手当、休日勤務手当、住宅手当、扶養手当等。基本給が低い分、手当で補える部分が大きいと思います。また、結...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
仕事の幅が広いことが良いところだと思います。
また、仕事の自由度が広いことも良い点だと思います。
ただし、文章の書き方や法令に基づく手続きは融...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
公務は幅広く社会にとって必要な仕事をやっていると感じやすいので、やりがいを感じられる。訪問先でも丁寧な対応を受けることが多い。感謝されることも...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
通勤手当て、住居手当てといった福利厚生は充実しています。
通勤手当ては米子、鳥取間は特急料金の半額が支給対処です。
米子、鳥取間だと単身赴任...続きを読む(全171文字)
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社長の経歴・・・ネットで検索すれば出てくるのであえて書くまでもないが自治省出身の元キャリア。基本的に地方の知事は自治省出身のキャリアが多いと思う。
周囲...続きを読む(全261文字)
会社名 | 鳥取県 |
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フリガナ | トットリケン |
代表者 | 平井伸治 |
本社所在地 | 〒680-0011 鳥取県鳥取市東町1丁目220 |
URL | https://1174.sanin.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。