タイムレスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
希望休などは通りやすいです。通らなかったことはありません。土日も休めます。販売なので、毎回土日休みは無理ですが月に何度かは取れます。有給も取...続きを読む(全250文字)

【良い点】
会社自体が全く統制されてなく、組織化されてないワンマン会社のため、気に入られさえすれば逆にやりたいようにマイペースに個人プレーで働ける。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
店舗にもよりますが基本的に風通しもよく、あまり人間関係に悩まされたことはない。接客が長引いたとかがなければ残業もなく時間通りに帰れます。ただ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
業績が良ければ昇給する。売上伸びる、伸びてなくても上が気に入れば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪い人が多い...続きを読む(全88文字)

【良い点】
お客様との関係を築きながら満足して頂き売り上げに繋げる事ができる点

ある程度給料やボーナスも安定してる為生計は立てやすく有給も取得できる業...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人事制度の改定により昇格条件が緩和され、若手にもチャンスが与えられる環境になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
「上を目指す努力...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価は社内でも常に課題とされていた。ただし、恵まれた環境だからこそ不満が出やすい、もっと評価されたいと愚痴を...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業代はきちんと支払われるので多い時には30万程プラスになったことがあった。それだけ過酷な現場も多いのだが、社長がきちんと交渉はしていた。
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昇給はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々業績が厳しくなっていったため、自分が在籍している間は賞与をもらったことはあ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は良い方だと思うが、基本給が非常に少ない印象。賞与が満額貰えたら、良い年収になるが、評価は部署の上司のさじ加...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年収は歳を重ねる毎に少しずつ上がるシステムだと思われる。前年の数字に対して計画を設けられるため、計画によっては達成がかなり難しい年もある。そ...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年次関係なく、実力に応じて昇格はできる。成長したい人には向いてる。賞与も実績に基づいて支給されるので、モチベーシ...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与と昇給は微々たるものです
たくさん稼ぎたい人は向かないと思います
評価制度は一応ありますが、フィードバックは...続きを読む(全110文字)