この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人がいい。退職してからも関係を持ちたいと思える方が多く在籍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準体制に難がある。期初に...続きを読む(全194文字)
株式会社メニコン 報酬UP
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【良い点】
人がいい。退職してからも関係を持ちたいと思える方が多く在籍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準体制に難がある。期初に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自社の勉強会やお客さん向けの説明会等に参加することで知識は深まる。社内公募もあるため異動は手を挙げることは可能。ただし、倍率は高かった印象。新...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
営業職はフレックスによる直行直帰が推奨されているためワークライフバランスがとりやすい。またお客さん自体も病院が相手となることがほとんどのため、...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
悪くはないが高くはないと言う印象。高度管理医療機器ではあるもののどうしても年次での評定となってしまうため、いきなり...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
【賞与について】
部署にもよるかと思われますが、営業については業務の達成有無で開きはあります。しかし、数字に関して...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
【福利厚生】
住宅補助については同業他社と比較してもかなり充実していると思います。
【働き方】
営業についてはフレックス制度があり自身の裁量...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きいためやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ最近指示事項が多くなり、現場は疲弊しています。やることに対して...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コンタクトレンズの営業として医療に貢献できている。ニッチではあるがメニコンにしかない商品もあるためコンタクレンズ市場には貢献できているかと思う...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
住宅手当や自己啓発に対しては良い。自己啓発は年に1回でるので資格やらを習得したい方には良いのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は全般的に充実しており、この点はよいと思います。家賃手当や資格習得への支援などあるので環境はよい印象。労働組合もあるので比較的福利厚生...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
年収については福利厚生や交通費が含まれてきます。福利厚生はそれなりに充実しているので生活に困ることもなく、まあまあもらえてる気がします。特に住...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
眼科医、眼科スタッフ、社長、販売店スタッフ等得意先様との関係作りが実績を作るカギとなりますのでその点に非常にやりがいを感じております。
特に眼...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
◆全国転勤
総合職の場合、北は沖縄南は沖縄まで全国転勤が必須となります。
独身のうちは良いでしょうが家庭を持ってい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社員として働く分には非常に働きやすい会社だと思います。
所謂働き方改革によりフレックス制度が導入され、ワークライフバランスは図りやすくなったと...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
毎年、新しい商品の開発、自社定額制サービスのグレードアップを行っています。定額サービスの会員数は毎年増える一方。そして退会率も低いため、経営は...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
毎年、与えられた数字を大きく達成した営業マンには特典があります。主に自社のコールセンターがある沖縄に、施設見学という建前の旅行をプレゼントされ...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
【家賃補助】
家賃補助があり、助かりました。
関東関西63,000円
それ以外43,000円
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進には...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
部署にもよるが女性は非常に働きやすいのではないでしょうか。育休や産休を機に退職する方もいるが、大半は復帰していると思う。それに伴って部署異動な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
企業カラーなのか比較的人柄の良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でも待遇に差がある。それもふくめてトータル的に管理職...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入されて働きやすい。コロナ禍ということもあって部署によっては在宅での仕事をすることが増えてきており時間を家事にあてることもで...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
規模は小さいがコンタクトレンズ以外の研究開発、事業を行っている事。更なる投資があれば伸びる可能性もあり。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
品質、極力欠品を出さないなど昔から拘っていると感じる方針がしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場のニーズが反映されていな...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
会員制プランにより、急激な業績悪化が考え難い
【気になること・改善したほうがいい点】
部下に無茶を押し付けでも、上層部の言うこと聞き保身に走る...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
有給休暇消化率は100%になるようにしっかり指示がくるため、休みはとりやすい環境にある。また、社員同士も仲がよく、飲み会も定期的にあるので、コ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年収は業界内では高いと思われるが、サラリーマン全体をみまわせば、それほど高くないのではないか。
名古屋に本社があるため、給与は名古屋基準であり...続きを読む(全198文字)
会社名 | 株式会社メニコン |
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フリガナ | メニコン |
設立日 | 1957年7月 |
資本金 | 33億7900万円 |
従業員数 | 4,221人 |
売上高 | 1161億9200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川浦康嗣 |
本社所在地 | 〒460-0006 愛知県名古屋市中区葵3丁目21番19号 |
平均年齢 | 38.2歳 |
平均給与 | 555万円 |
電話番号 | 052-935-1515 |
URL | https://www.menicon.co.jp/ |
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