オーラルケアの評判・口コミ一覧（全78件） 3ページ目

【良い点】
入社時に2週間研修があり、歯についていろいろ学べた事です。
虫歯菌は歯がないときはいないなど、興味深かったです。

【気になること・改善した...続きを読む(全253文字)

朝は早いですが、帰りは早く帰れるのでプライベートの予定も立てやすいです。学会やセミナーなどのイベントのため、休日出勤や出張になることもありますが、代休を...続きを読む(全165文字)

・残業が少ないため、充実したプライベートを送ることができる。
・出産・育児・介護が必要な場合も、休暇や勤務時間の調整が可能なため、どんなライフステージ...続きを読む(全167文字)

・女性が多い職場。仕事上性別を感じることは特にない。差別もない。
・出産育児休暇が推奨されている。
・産休明けで戻ってくる社員も多い。1人目出産後だ...続きを読む(全164文字)

毎日歯磨きをするのは当たり前なので、予防歯科市場がなくなることはない。
今後人口は減少するが、景気が悪化すれば無駄な出費を抑えるようになる。中でも高額な...続きを読む(全157文字)

残業はそれほど多くないのでプライベートとのバランスは取りやすい。
ただ、土日にセミナーを開催することが多いので、休日出勤は月に何日かある。
土日の勤...続きを読む(全172文字)

社員の成長=会社の成長 をしっかりと実現しています。
まずは会社の理念を社員に落とし込む為に、終業前に勉強会をします。
それは一つ、会社と個人の考え...続きを読む(全150文字)

会社設立から着々と業績が伸びてました。予防歯科という専門分野に絞り込んでいるためライバル企業も少ないと思います。急成長するようなビジネスではないですが社...続きを読む(全186文字)

日本人の歯を良くしたいという理念がしっかりしていた。社長がカリスマ性のある魅力的な人物。社長に認められると何でも任される。
毎朝、1時間ほど勉強会が開...続きを読む(全182文字)

社内勉強会あり。本を取り上げ、その内容から得た気づきなどを発表し、ディスカッションしていく。また社長からの話もあり内容は筋が通っていて分かりやすい。また...続きを読む(全176文字)

休暇は申請しやすく受理されないということも別段ないと思います。
仕事も終わっていればだらだらと長く居なければならない雰囲気もなく帰れます。
ある程度...続きを読む(全159文字)

成果があがらないと左遷されたように、冷遇されるから
朝会という勉強会が朝からあるのですが、強制じゃないのに、参加しないと学ぶ意欲がないということで、会...続きを読む(全162文字)

評価制度は基本的にあってないようなもので、現場の上司というよりは、取締役の判断にゆだねられるところが多かったように思う。
就業してからの昇給と言うより...続きを読む(全158文字)

土日開催のセミナーが多いため、スタッフとしてかりだされることは多い。
ただ、代休もしくは、休日出勤手当には変更できるので、悪くはないはず。
平日も、...続きを読む(全153文字)

求人はHP上に掲載されており、いつでもどのような期間でも応募ができました。エントリーし面接後、即採用でした。簡単に採用されたので疑問に思いつつも勤務し始...続きを読む(全174文字)

企業としては安定しているのではないでしょうか。休日出勤などは、当たり前のようにありますが、代休、また休日出勤手当などに変更可能でした。それでも家庭をもっ...続きを読む(全157文字)

女性スタッフの多い会社なので、労働環境という点では、働きやすいと思います。
良くも悪くも、男女差別のない会社なので、女性でもバリバリと活躍している人が...続きを読む(全172文字)

自分の仕事が終わっていれば、
休みやすい雰囲気ですし、早く帰れると思います。
自らスキルアップを図るために、休みの日に
マーケティングセミナーなど...続きを読む(全237文字)

歯科業界にかなり興味のある方なら、やりがいを感じられると思います。
まったく興味のない方は、おそらく耐えられないのでは。
常に予防歯科を広めることを...続きを読む(全155文字)

当たり前のことではありますが、自主的に行動すれば仕事は教えていただけます。
新卒にとっては厳しい環境かもしれません。
大きい会社と異なり、人と積極的...続きを読む(全186文字)

残業手当はみなし分として毎日30分が給与に含まれている。
それ以外は無し。
住宅手当無し。
福利厚生と呼べるものは特に思い当たらず。
産休取得は...続きを読む(全282文字)

ボーナスはどれだけ長く在籍していても給与1ヶ月分だそう。
中途で5年勤務した社員は5年間で500円しか昇給せず。
休日出勤手当や、出張手当(手当自体...続きを読む(全160文字)

教育体制が全くなってない。
中途入社は8割方辞めて行く。
とにかくこの規模の会社でこれだけ人が入れ替わるのは体制に問題があるのではと疑問に思う。
...続きを読む(全204文字)

予防歯科メーカーの位置づけだが、予防製品を販売しているという印象は、入社後、時間が経過するにつれてだんだん薄れていきます。売れなければ意味はないですが、...続きを読む(全200文字)

システムとしてのキャリア開発というより、一人ひとりの社員が、何を通してビジネスに(というよりも顧客の成功に)貢献できるかということに、真剣に向き合う企業...続きを読む(全204文字)