この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時よりも改善はされているとのことですが、女性の管理職もどんどん増やしていく一方で、産休制度などがなかったり、また、休みも返上して働かなければいけなかっ...続きを読む(全177文字)
株式会社クラスティーナインターファニチャー 報酬UP
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当時よりも改善はされているとのことですが、女性の管理職もどんどん増やしていく一方で、産休制度などがなかったり、また、休みも返上して働かなければいけなかっ...続きを読む(全177文字)
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人数が少ないので、スタッフとのスケジュール次第ですが、有給休暇など比較的取りやすいです。でもあまりとりすぎると、数字に影響があるからバランスが必要。やる...続きを読む(全172文字)
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辞める時に有給は全て消化出来ましたが、働いているときは使えません。嫌な顔をされるからです。たまに、バーベキューがあったり、してましたね。あとは普通に社会...続きを読む(全205文字)
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プライベートはかなり犠牲にしました。夜も遅いし、働いている仲間としかほとんど会えない感じでしたね。私はここにいては将来が見えないと思い辞めました。そして...続きを読む(全154文字)
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当時は研修はかなりしっかりしていました。色々勉強もしましたし、品番など細かに覚えさせられました。更に毎月プレゼンシートというものがあり、その商品をどのよ...続きを読む(全171文字)
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退職した理由は、まず金銭面。本当に低賃金。それ以上のことやらされているにも関わらず、低賃金。意味のわからない、毎日一時間早く来てボランティアで掃除など。...続きを読む(全175文字)
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お子さんをお持ちの方で働いている女性は一人しか知りませんでした。しかもその方は本社の方です。営業で実際に戻ってこられる方がいるのかはしりません。ただ、女...続きを読む(全168文字)
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当時私がいた時より、現在はかなり縮小されています。しかも、指揮をとっていたワンマンな部長も首になったとかで。この会社にはいいことだと思いますが。ただ、い...続きを読む(全159文字)
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人間関係は思った以上に恵まれました。素敵な仲間に出会えたと思っております。ただ、労働環境が酷かったと思います。タイムカードはなく、手書きのタイム表。また...続きを読む(全156文字)
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会社は社員のモチベーションを上げるために何もしてくれません。周りのスタッフとどういい関係を築けるかによります。競争事が好きな方には向いているかもしれませ...続きを読む(全153文字)
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給与は驚くほど低いです。世間一般に販売員は給与が低いのは知っていますが、やっている内容に比べるととても低いと感じました。なんでも売上売上となるのですが、...続きを読む(全173文字)
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社内では社長を崇拝している様子がありました。バレンタインなど、女性は社長の机にチョコレートを必ず置くなど、裏のルールが沢山ありました。
社長は絶対の立...続きを読む(全158文字)
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特にインテリア業界にさほどの期待を膨らまして入社したわけではないので、ギャップなどは感じたことはありません。
しかし、店長職をしていますと、新入社員の...続きを読む(全162文字)
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とにかく残業残業の会社でした。しかも、残業代はつかず・・・。
結局当時のトップがその後解雇同然になり、今はずいぶん改善されているようです。
仕事自体...続きを読む(全155文字)
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入社してから、リビングスタイリストの資格を取得させて頂きました。そのおかげで知識と自信がつき、お客様が必要としているアドバイスやコーディネートの提案がで...続きを読む(全150文字)
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今は店舗数も少なくなって、経営方針も変わっていると思うが、当初はあまりにお客様のへの配慮が無かった。このままでは、リピーターの客がつくどころか、何年も後...続きを読む(全165文字)
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管理職がスタッフの成長にとても積極的であるところです。その分プレッシャーはつきものですが、上司としっかりと向き合い自分の成長についてしっかりと考えられた...続きを読む(全151文字)
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数年前に勤務していました。上層部が男性でかなり社風は体育会系。なので、ガツガツ上の方に媚を売ることが出来るならいいのではないかと思います。インテリア会社...続きを読む(全165文字)
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今は分かりませんが、当時はトップから残業は厳禁というかたちではありましたが、現実は残業せざろう得ない状況でした。非営業部門だったのですがトップからの指示...続きを読む(全230文字)
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全国展開に向け出店をしておりましたが、景気低迷により業績悪化、現在は縮小傾向。将来性に不安を感じました。
また、経営者との相性が合わず、経営方針にも不...続きを読む(全158文字)
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業績悪化に伴い、店舗が縮小されスタッフ一人ひとりへの重圧が厳しくなった。以前から休日返上で数字を追う社風があったので体力の限界でした。ただ、ベンチャー企...続きを読む(全162文字)
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仕事内容は比較的やりがいはあります。但し成果を認められず目標を見失う時もしばしば。人間関係は良い人はたくさん居たが、ごく一部(首脳陣)は宗教染みた感じで...続きを読む(全159文字)
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現在規模を縮小させているようです。当時は反響もあり、集客しやすかったです。要因としては、アフターサービスに問題があると思います。購入してもらって終わり・...続きを読む(全153文字)
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土日祝日の休みは取りにくいです。平日は固定休連続2日選べました。店長にもよりますが、意見や要望は話やすかったです。今はどうかわかりませんが、当時は社員旅...続きを読む(全151文字)
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休暇制度については週休2日になったが、営業スタッフは売上げが第一であるため、売上げが達成ベースでないばあいは、休日出勤も行うこととなる。しかし、あくまで...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社クラスティーナインターファニチャー |
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設立日 | 2001年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 澤見健一 |
本社所在地 | 〒194-0004 東京都町田市鶴間8丁目11番12号 |
電話番号 | 042-788-3777 |
URL | https://www.crastina.co.jp/ |
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