回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩社員がしっかりとブランドの成り立ちや接客ノウハウを持った方が多いので、聞ける環境は整っていると思います。
定期的に研修も行われており、商...続きを読む(全98文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、VFジャパン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にVFジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
先輩社員がしっかりとブランドの成り立ちや接客ノウハウを持った方が多いので、聞ける環境は整っていると思います。
定期的に研修も行われており、商...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTとして利用できるカリキュラムはありません。基本的にスキル・能力がある方のみ採用さ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店舗研修があり店長や店舗の方と話す機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外部のセミナー頼りのことがあった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
非正規ということもあり、特にスキルアップなどの機会は設けられませんでしたが、他の正規の社員も同じようでした。分け隔てなくという面では、非常に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリアに関しては、1年に1度社内試験があります(筆記と接客ロールプレイング、そして面接です)ので、公平にチャンスはありますが...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が社員を育てる気持ちと体制がない為、接客や言葉使いなどのベーシックな教育から商品についての教育がない。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年に一度、昇格試験が実施されているのでアルバイトからでもキャリアアップが可能だと思います。
試験対策も店舗スタッフが教えてくれるので、吸収す...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しており、自分で勤務時間を調整することができる。新しいことに挑戦していく段階で、これから面白いことがたくさん起こりそうな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
福利厚生は最低限用意されています。
器用に活用できるかどうかは自分次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、学習支援、副...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
アジア全体での按分になるため、他の国が好調であれば、日本が不調であってもある程度昇給やボーナス保証されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
外資系企業なのであっさり辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が非協力的でマネジメント能力がない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
401k制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系企業なので日系のような手厚い福利厚生はない。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
勤務時間が9時5時と比較的短い。
当時はサマータイムと言って週一で3時に退勤が勧められていた。
原宿、渋谷表参道、新宿に近いので帰りにいろい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
割りと穏やかな人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり能力がなくても外部からマネージャーは次々やってくる。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残念ながら日本で展開しているブランドにあまり将来性を感じない。
親会社自体があまりブランドへの愛情を感じられず数...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性のマネージャーは何人もいて、女性だけの部署もあった。フレックス制度があるので時間の調節がしやすいと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
教育体制は充実していると思います。社内のゴルフ知識であったり、ゴルフ勉強会などが充実しており、ゴルフ付きからしたらたまらない環境だと思います...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
メンター制度あり。社内検定制度はないが、修理やカスタム、ロッドビルドの研修や試験があるのがおもしろい続きを読む(全56文字)
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【良い点】
分からないことは聞けば優しく教えてもらえる。また、新人であれば、先輩からこの対応や処理をしたことがあるかなど気にかけてもらえる。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には店舗の売上が重視される。が、個人単位では上司との相性、いかに可愛がれるかで出世が決まりがちな面がある。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
OJT教育で手厚く教えていただくことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニメの改編期など、業務量が増えて、忙しい時期は業務...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社してすぐに上司の社員の方が丁寧に仕事を教えて下さり時間をかけて色々と学ぶ機会を頂けた。また、アルバイトにも勉強会を開いてくださったり役職...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
その人のやる気次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気があって頑張って色々挑戦したところで評価制度が無いので誰も認めてくれず給...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特にしっかりとしたマニュアルがある訳では無いため、教えるスタッフによって教育内容に偏りが出そうだと感じた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
早い段階から裁量を与えてもらえるため、経験が積めるという点ではリーダーシップやマネジメントスキルが身につけられると思う。様々な年齢層の人たち...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
接客機会が多いので、接客スキルは身に付きます。釣りや釣具の知識も身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
釣りの知識や小売りの...続きを読む(全226文字)
| 会社名 | VFジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ブイエフジャパン |
| 設立日 | 2000年4月 |
| 資本金 | 4995万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | アレクサンダー・ティモシー・ウィルソン |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2丁目34番17号住友不動産原宿ビル12階 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。