シーエムアイの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
証券出身の首脳陣から、ビジネスの多くを学ぶことができる。営業は上場企業のみがターゲット。実力のある上層部が、プレイングマネージャーとして活躍し...続きを読む(全201文字)

【良い点】
証券あがりの仕事のできる上司が多く、日々刺激的で学びが多くある点はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年間で休日が数...続きを読む(全220文字)

人柄は良いのだが、リーダーとしては・・・という人が多く、
指事が二転三転し、業務が滞る職場だった。
社員間の意思疎通・交流が適切に行われていた訳ではな...続きを読む(全173文字)

仕事の環境に不満があり退職。
忙しさはあるにしても、社員の間の連携が全く取れておらず、
トラブル発生のときに誰かに報告をしても解決策もなく待つハメにな...続きを読む(全157文字)

普通のコールセンターの仕事で、電話業務の基本的なスキルは身につきます。
ただ、業務に対しての指揮系統も疑問に思うことが多々あり、
非常に業務が非効率的...続きを読む(全168文字)

リーマンショックのご時世に給料の遅延があり、それをきっかけに退職しました。
アルバイトスタッフへの配慮が全くなかった上に情報開示もきっちりと行われません...続きを読む(全161文字)

コンタクトセンター業務は正直難しさもあるけど、何かを創り出したいと感じて野心家には非常にもってこいの職場ではないかと思います。
残業や休日出勤も多く、プ...続きを読む(全157文字)

年寄りとの売り場での接客販売が嫌で、倉庫に大量の売れない商品、売れ残りがあるのが嫌で、売り場や倉庫を管理しきれず、給料も上がらず出世もできず、ずっとストレ...続きを読む(全249文字)

大手百貨店の請負で、コールセンター業務でした。他のSVはどうかわかりませんが、自分の担当SVは、研修のときは優しかったが、現場に出ると態度が一変。自分の思...続きを読む(全153文字)

コールセンターのSVの独断で事実上の「クビ」。
自分は喋りが下手で、声も「キモい」。それはわかっていたが、仕事はきちんとこなしているつもりだった。しかし...続きを読む(全174文字)

自分はアルバイトだったので、福利厚生などは特に何もなかった。
請負なので、食事は請負先の大手百貨店の社員食堂が利用できた。割引はなし。
休暇や労働時間...続きを読む(全161文字)

将来性がありとても面白い会社だと思う。
ただし、拘束時間が長く、営業職の場合クライント要望によっては
土日祝の勤務の可能性もあり。
また、ベンチャーと...続きを読む(全178文字)

いろんな部署あり。仕事は大変。契約だと更新が不安。休みはしっかりもらえる。いろんな人いるので、交友関係深まるかもしれない。能力に自身あるなら挑戦してもよい...続きを読む(全155文字)

社風はまったく風通しがわるく、幹部同士で派閥があり、
方向性がまったくさだっておらず、現場はその都度、対応に追われていた。
また、会長・社長(同一人物...続きを読む(全157文字)

入社前に聞いていた話と、入社後で待遇面・業務内容・業績がかなり違った。
昇給等は殆どなく、また退職金、報奨金制度も入った途端にないものとなっていた。
...続きを読む(全166文字)

研修とよべるものはなかったです。コールセンターでは電話をかける研修はありましたが、「とりあえずやってみてよ」というような研修でした。話し方のこつやどうした...続きを読む(全175文字)

残業があるのが普通でした。でも年俸契約とかで残業代は全く払われてなかったと思います。ワークライフバランスはなかったです。育児休業とかもとった人はいなかった...続きを読む(全164文字)

2009年4月頃から給料の支払が遅れるようになりました。その2ヶ月後に、やっと払われたけどまたすぐに遅れ始めました。結局のところ、最後は8月にビルを移転し...続きを読む(全167文字)

将来性は極めて厳しい
基本的に百貨店を相手に仕事を取ってきてコールセンターやら外部拠点の案件を獲得しているけど百貨店業界自体が右肩下がりで現状のウエイト...続きを読む(全156文字)

やる仕事はいっぱい。
スキルはつくけど体力勝負
とにかく担当した案件はスタッフの採用面接から登録会の連絡、書類作成、運営など等、全て自分で段取りを組ん...続きを読む(全206文字)

コールセンターの会社全般に言えることではありますが、同じ時期にたくさんの会社が乱立したので競争相手が多く、これからのことを考えると厳しい状況に置かれている...続きを読む(全161文字)

基本的にコールセンターの仕事で、それ以上でもなければ、それ以下でもありません。オペレーターのアルバイトスタッフの管理と、新規案件に対しての学習が主な仕事で...続きを読む(全160文字)

年収はかなり低い。仕事内容からすると合わない。3か月休日がないようなこともしょっちゅう。賞与は無し。年俸制で、12か月の均等割りで毎月支給される。交通費は...続きを読む(全160文字)

今後の為のステップとしてしては、なかなか恵まれた環境。支店立ち上げや新事業部の立ち上げなど、貴重な経験ができる。頑張れば部下がたくさんできるから、マネージ...続きを読む(全167文字)

その後の転職に生きる経験ができる。営業は個人の裁量でどんなことでも提案できる。コミッションなどはないが、今後自分が持っていたい人脈を作ることができる。支店...続きを読む(全176文字)