千葉進研の非正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

子供たちが学校から帰宅してからの仕事がメインとなるため、否応なしに夜型の生活になる。
授業自体は曜日によって決まっているため、仕事量は安定している。
一方...続きを読む(全103文字)

【良い点】
基本的に男女の区別はありません。
能力がある人が評価されます。
【気になること・改善した方がいい点】
特に男女で区別はしていないと感...続きを読む(全206文字)

【良い点】
基本的に自由にやらせてもらえる。裁量権が大きい。
地域塾という性質を持ちつつも、千葉ではある程度の大手なので、両方の良いとこ取りの性質があ...続きを読む(全177文字)

教育手法が、生徒をどやしつけて
無理矢理勉強をさせる、
というものであったため。
教育であるので、ある程度の
厳しさは必要かとは
思うが、いくらな...続きを読む(全242文字)

非正社員、つまり時間講師は、一コマあたり2000円前後、
大学生のアルバイトとしてはまあまあの時給。
ただし、この会社の場合、採点やら事務やら
試験...続きを読む(全156文字)

週休二日制だが、管理職は実質一日制に近い。
また、受験期は一般社員でも休日は
実質一日となる他、月に一日から二日休日出勤
が必要となる(ただし、出勤...続きを読む(全173文字)

一応研修あり、という事にはなっているが、
実際には週一回模擬授業をしたり、
先輩社員の授業見学をさせてもらえる
程度でしかない。
教育のプロの研修と...続きを読む(全155文字)

大学生のアルバイト社員でしたので、卒業後、別の会社への就職が決まり退職しました。就職が決まらなければ、そのまま社員になっていたかもしれません。特にネガティ...続きを読む(全150文字)

非常勤・アルバイトの講師にも、塾指定の教材を補完したり、板書する時間を短縮するための副教材(プリント等)の作成・使用が認められていました。そのため、工夫し...続きを読む(全174文字)

出産・育児について、会社側の配慮があるのかどうかは、周囲で直接そのような状況に直面した人がいないので、なんともいえない部分があるが、会社の雰囲気として、そ...続きを読む(全158文字)

社風はとてもよかったように思う。待遇は少しだけマイナス点があったように思う。勤務時間が割りと長かったと思っている。業績はほぼ横ばいであったように思われる。...続きを読む(全165文字)

社員のことをとてもたいせつに考えてあつかってくれているように思われる。
管理職になっていくためには、社員だけでなく、その他のいろいろな関係者から慕われて...続きを読む(全154文字)

面接の際には和気藹々とやっているようなイメージがあったが、入社してみると淡々と業務をこなしているようなイメージを受けた。
入社を決めるときは幹部の教育に...続きを読む(全155文字)

給与については、高くもなく低くもないと思うが、いがいと家で仕事をしなければならない時間が多いことを考えると、もう少しもらってもよいような気もしている。ただ...続きを読む(全153文字)