教育春秋社の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく経営が上手くいっていない。２０１０年ごろは教室展開をしていたが、最近は事業縮小で教室数は減り、有能な社員の...続きを読む(全84文字)

【良い点】
マニュアルがないので、授業は自分のやりたいようにやれる。生徒の成績や合格実績など結果が目に見えやすく、やりがいは感じられやすい。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に対する評価は一切されない。どんなに実績を出しても何もない。逆に何をしなくても減給も降格もない。
年収は一人暮...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以後の教育業界の変化についていけていない。この先淘汰される予感しかない。
また、経営面も企業として成り立って...続きを読む(全144文字)

【良い点】
自分にやる気があれば勉強はしやすく、他の社員にアドバイスも求めやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社からの教育は一切ないので、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
必要以上の残業はなく、休日出勤はほとんどない。有休もとりやすい。就業時間も一般的で疲れを感じるようなことはない。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営が上手くいっていないようで、給与面での不安材料が多い。トップダウンの典型例で、下からの意見はほとんど通らない。続きを読む(全77文字)

教育に関する熱心さはほかの塾の追随を許さない。しかし、ややワンマンのきらいがあり、教室長も右へならえをしなければ立場を失ってしまう様子。バブル期に成功した...続きを読む(全230文字)

・営業より教育に重点が置かれるので、思う存分「先生」という職業を謳歌できる。
・下手をすると私立学校よりも「先生」に専念することができる可能性すらある。...続きを読む(全174文字)

・社長は細かいことには口を出さず本部でドーンと構えていらっしゃる。
・教育畑だけの人でないのでビジネスマインドがある。
・強力な塾長のパワーに押されて...続きを読む(全161文字)

世代交代が進まず、創業メンバーがなかなかやめず、顧問や嘱託で残り、権限を禅譲できていないのが現状です。創業メンバーは、一から10億以上の企業を作り上げた「...続きを読む(全173文字)

ある程度のところまでは給与は上がるが、その先は売上のみの変動で、期待できないのが現状です。ちなみに賞与は売り上げの3割。生徒を志望校に合格させたとか、ほか...続きを読む(全192文字)