ＳＥＶＥＮの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

育児のために、退職を選びました。もちろん、会社側の育児補助が整っていないわけではなく、ライフバランスを考えた面で、そう決心しました。日本では、やはり地域...続きを読む(全163文字)

有給は取りやすいので、仕事とのバランスが取れるため、その面での不満はありません。
仕事の内容にもよると思いますが、ある程度自分で時間をコントロールする...続きを読む(全155文字)

【良い点】
とても親身に担当の方が話を聞いてくれ、安心感がありました。
日頃の勤怠状況や、就業中の環境など様々なところに配慮や相談をできる環境をつくって...続きを読む(全140文字)

【良い点】
人がいい。ハラスメントに該当するようなシーンはあまり見たことがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
どことなく陰湿な雰囲気が漂って...続きを読む(全129文字)

【良い点】
管理職になれば朝の掃除が免除される
【気になること・改善したほうがいい点】
朝も夜も業務報告で拘束されて、怒られたりなどしている。役職者の指...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社員教育については、体系的で手厚い点が強みだと考えます。
新人研修から階層別研修、専門スキル研修まで用意されており、長期的に人材を育てる姿勢...続きを読む(全159文字)

【良い点】
管理職の方については、基本的には頭の良い方が多いなと言う印象でした。しっかりとフィードバック文化もありますし、働きやすいと思います。続きを読む(全72文字)

【良い点】
本気で今世紀を代表するコンテンツを創ろうとしているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックカルチャーなど、カルチャー...続きを読む(全104文字)

【良い点】
いい人が多いです。クリエイターの作品作りへのこだわりと商品としてのクオリティ担保のバランス感覚が上手い人が多いイメージです続きを読む(全67文字)

【良い点】
苦手な人はとことん苦手で話したくもないが、それを除けばみなさんいい人。話しやすく、相談も乗ってくれる人が多い。続きを読む(全61文字)