緑水工業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
インフラの仕事になるので、現状のまま行くのであれば、無くなるということはなく安定している仕事ではある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全229文字)

【良い点】
休日は多い。それぞれの事業所によるが、基本的には有給も取りやすく、残業もほぼなく定時で帰宅するのが当たり前になっているので、ワークライフバラ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
休みたい日があれば、前もって話しておけばその日に休みをとらせてもらえる。
水によって大変な日などもあるが、基本的には難しいことはそうないと思...続きを読む(全488文字)

【良い点】
業務内容が広い為、自ら学ぶ姿勢を出せば、全ての仕事にやりがいを感じます。いろんな機械を扱うので、この分野が好きな人には良いと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
年収は県内では普通だと思います。年収が低いと感じるのは、残業がほとんど無いからです。世の中の景気に関係なく売上があるのは良い事だと思います。...続きを読む(全227文字)

【良い点】
入社前の会社のイメージは、どうしても汚いイメージがありましたが、そんなことはなく、最近の下水処理場は綺麗な所が多いため、仕事で汚れる事は少な...続きを読む(全80文字)

【良い点】
男性が多い会社ですが、女性だからと言って給料水準が低いわけではありません。資格や経験年数で同じくらい稼ぐことも可能です。
【気になること・改...続きを読む(全155文字)

【良い点】
業務上、機械、電気、化学と幅広い知識が必要になるので、いろいろな資格に挑戦できる。
資格を取ればそれが給料に反映されるのでモチベーションも上...続きを読む(全186文字)

【良い点】
給料が県内の平均のよりもけっこう安いと思う。
昇給も微々たるものなので、稼ぎたい場合は夜勤に入った方がいい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全241文字)

【良い点】
配属された事業所の上司によって有給のとりやすさが変わることが前提だが、
会社全体として残業は少なく、有給もとりやすい環境が整っている。
残業...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
近年は新人の給与水準を引き上げる傾向が見られますが、その一方で、長年会社を支えてきた既存社員や古参社員の給与が十...続きを読む(全174文字)

【良い点】
評価制度が機能してないので適当に仕事しても努力してもかわらず昇給はおきます。さぼって仕事しても問題ないのはいいことかもしれません。
【気にな...続きを読む(全130文字)

【良い点】
退職の主要因としては、仕事が良くも悪くもあまりないことである。自分の将来の事や、スキルアップを考えるとこのままでは良くないと感じた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
仕事は楽
【気になること・改善したほうがいい点】
収入が異常に安い。昇給もほとんどないも同然。評価制度が終わっていて、給料も役職も上がりませ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分勝手な人がメンバーにいると精神的に参る。事業所の所長が難ありだとかなり精神的にきついと...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
運転員が少ないので、休日は取得しにくいです。土日祝日が休みとありますが、修繕工事なので休日出勤することが多いです...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
年がら年中人手不足の会社。あまりにも人がいないから営業担当者が複数の事業所の応援に入る始末。人...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラで退職。営業所によって人ガチャが激しすぎる。私が配属になった営業所はとにかく上司が終わっていた。暴言当た...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のスケジュール連絡が共有されず、業務の進捗に支障をきたしていたため、残業を余儀なくされることが多々ありました。続きを読む(全77文字)