神陵文庫の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
女性社員が多いこともあり、社内の清潔感等はよかったように記憶している。ドクター相手ということもあり接客面も丁寧な方が多かった。
【気になるこ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
医療従事者者の方に向けてのお仕事なので不況とは関係ないだろうと思って入社した。実際のところAmazon等の通販サイトが台頭してきた頃だったの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
医療従事者の方に本をおすすめして購入していただく際、自分の勧めたものを気に入って頂けた時は嬉しかった。医学生、看護学生だけでなくお医者様がネ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
定時に帰れたのは新入社員で研修していた間だけだった。（配属先とそこの上司の仕事への考え方にもよる）
営業職の方は元々少ないお休みがさらに減っ...続きを読む(全222文字)

【良い点】
面接の感じがとても印象が良く。かなり気にかけて頂いた事を覚えています。周囲の社員の方々、いろんな関係者の方々には、大変お世話になりました。
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の皆さんは優秀な人が多く、新卒や中途社員が周りから放置されてぎみになっていたような。続きを読む(全76文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性や成長性は、感じなかったが、社会貢献的な意味でやりがいのある仕事だと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
医学の知識や看護学校の知識とかがいると思うので、そこらへんを勉強すればいいのでは。続きを読む(全72文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も何らかの仕事があり。とにかくしんどかった続きを読む(全54文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは全くありません。お金の為に働いていた感じ。思う所は人それぞれだと思いますが、社会...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が向いてなかった続きを読む(全41文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1冊1冊は軽いが、それを箱に詰めたものを持ち運ぶため、腕力握力を要する。
腰を傷めたり、手足首をいためたりし、パ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
一般の事務員より月給が高いこと、 これ以外いい所はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤時間の1時間前には出社し、営業の帰社・...続きを読む(全227文字)

【良い点】
女性に対してはきつく叱るようなことはなく、営業の男性社員も優しく接してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、女性は、寿...続きを読む(全198文字)

電子書籍がどんどん増えているなか、紙媒体メインなので毎年というか毎月が下降気味。ちかくにあるライバル店は、流行をチェックしとりいれている傾向があるように...続きを読む(全172文字)

住宅補助や資格手当等の補助は一切ありません。
育児休暇等もほとんどありませんでしたが、最近では、利用されている方もいるようです。
たまに社員行事のよ...続きを読む(全154文字)

社長一家による完全な家族経営です。
基本的に社長の言うことは絶対で、白いものでも社長が黒と言えば黒です。
取引先や社員旅行先でもところ構わず怒鳴りま...続きを読む(全194文字)

営業職は男性のみで、基本的には直行です。18時すぎないと帰ってきません。
担当範囲は曜日によってだいたい決まっていますが、比較的自由に行動できると思い...続きを読む(全165文字)

基本的に事務職の女性は定時で帰れるので遅くとも19時前には退社していた。休みは年間96日と少ないが、業務に関しては単調で
他の会社に比べれば貰っていた...続きを読む(全159文字)

典型的な同族経営の会社。創業者一族血縁者が絶対的な感じ。仕事も裁量権は無いものの失敗の責任は負わされる。上司に電話で怒鳴られているところも普通に目撃する...続きを読む(全190文字)

出産、育児休暇はありません。いままで取得したした人は一人もいなかったと思いますし聞いたこともありません。ただ女性には上層部に気に入られれば非常に優遇され...続きを読む(全152文字)

早く帰ることを犯罪者のようにあつかわれ次の日の朝に早く帰った理由をのべなければならない。住宅補助、食事補助、出産育児支援等は一切なく福利厚生面は必要最低...続きを読む(全168文字)

やりがいはない。ただの作業の繰りかえし
すこしでも矛盾があれば上司からの支持だとしても
社員のせいにされるのでとりあえすは云われることだけ
やって...続きを読む(全161文字)

おすすめはできない。サービス残業ばかり
社員は会社の駒で人事権はこちらにあるのだからと
すぐにいわれる。
ボーナスも実績ではなく、ただのえこひいき...続きを読む(全159文字)