
雪印メグミルク株式会社
- Q. 学生生活の中で最も力を入れて取り組んだことは何ですか。(最大300字)
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A.
SDGs学生委員会の企画リーダーとして、学食に向けプラントベースメニューを提供する企画を立案・主導した。学内調査で菜食への偏見があり、食を楽しむ選択肢として認知を広げたいと考えたことが動機である。当初は専門外学生5名の体制に加え、生協から一蹴されるという壁があった...続きを読む(全303文字)
雪印メグミルク株式会社
雪印メグミルク株式会社の社員・元社員による総合評価は3.9点です(口コミ回答数515件)。ESや本選考体験記は495件あります。基本情報のほか、雪印メグミルク株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した雪印メグミルク株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した雪印メグミルク株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

SDGs学生委員会の企画リーダーとして、学食に向けプラントベースメニューを提供する企画を立案・主導した。学内調査で菜食への偏見があり、食を楽しむ選択肢として認知を広げたいと考えたことが動機である。当初は専門外学生5名の体制に加え、生協から一蹴されるという壁があった...続きを読む(全303文字)

○○○での約☆年間のアルバイトで、業務マニュアルの作成に最も力を注ぎました。口頭中心の引き継ぎにより教える人でやり方がばらつき、ミスが絶えない状況でした。「自分がいなくなった後もミスが起きない店舗にしたい」と考え、社員・学生スタッフへのヒアリングを重ね、「判断が必...続きを読む(全288文字)

個別指導塾での指導改善に最も力を入れた。生徒3名を同時に担当したが、画一的な指導では一部の生徒の成績が伸び悩んだ。原因は、学習意欲の低迷と個々のつまずきの見過ごしにあると考え、二つの手を打った。まず授業前後の対話を習慣化し、学習への前向きな姿勢を引き出せるよう信頼...続きを読む(全304文字)

私は、人々の健康を支える商品を通じて社会に貢献したいと考え、貴社を志望しました。貴社は「健土健民」の理念のもと、酪農家から消費者までをつなぎ、安心・安全な乳製品を届けることで、日本の食と健康を支えています。また、品質や信頼を何よりも大切にしながら、機能性食品や海外...続きを読む(全255文字)

最大の魅力は、生乳の需給を調整し、日本の酪農産業を根本から支える事業構造そのものだ。他メーカーが機能性食品などの高付加価値領域へシフトする中、酪農組合をルーツに持つ貴社は、生乳を大量消費するバターやチーズ等の基礎乳製品でトップシェアを握っている。これにより、余剰生...続きを読む(全266文字)

9歳の頃、インドネシアのインターナショナルスクールの野球クラブに所属した際、言語の壁に直面した。チームに日本人はおらず、監督の話も理解できなかったため、翻訳してくれる人がいると思っていた私は大きな戸惑いを感じた。しかし、野球は連携が重要であるため私は諦めずジェスチ...続きを読む(全297文字)

ダンスサークルで50人の統括を務め、メンバーの成長を支えました。メンバー間の熱量や技術の差が大きいという課題に対し、各自の経験値の違いが原因だと考えました。そこで、レッスンに通い自ら努力する姿勢を示すことでチームに刺激を与え、意欲向上を図りました。個別指導にも注力...続きを読む(全296文字)

○○のアルバイトで、○○というイベントの参加率を55%から80%に向上させたことです。当初の課題はイベント参加率の目標が70%にもかかわらず55%に留まっていたことでした。私はこの原因をお客様への案内不足とスタッフ間の情報共有不足の2つだと考え、改善の中心役として...続きを読む(全292文字)

研究室に前例のなかった情報解析ツールを独学で習得し、実験設計に組み込んだことです。従来の手法では機能変化の原因が特定できず、仮説が分岐して検証が停滞していました。そこで目的を原因の特定に再設定し、各仮説に対して必要な観測点と判定基準を明確化しました。さらに、予測デ...続きを読む(全274文字)

卒業研究において〇〇の条件検討を1500条件行った。前任者が200条件ほど〇〇の条件検討を行っていたが、〇〇は得られていなかった。私は徹底的な検討こそが成功への道と考えた。従来検討されてい〇〇条件だけを単に増やすのでは、時間を浪費すると考え、別軸として〇〇や〇〇の...続きを読む(全287文字)

4年間個別指導塾でアルバイトを続けています。生徒ひとりひとりに合わせた授業を行い、定期テス...続きを読む(全97文字)

私の強みは、情報収集力を活かした未知への探求心です。私は現在、微生物の培養条件に関する研究に取り組んでいます。さらなる効率向上を目指す中で、従来の専門知識だけでは解決できない課題に直面し、新たな分野の知識が必要となりました。初めて触れる領域で不安もありましたが、同...続きを読む(全352文字)

私の強みは課題解決のための行動力だ。全国大会での団体優勝を目標に、初心者の成長を軸としたチームづくりに取り組んだ。大学では約100名が所属する〇〇〇〇サークルの主将を務めたが、経験者が少なく初心者の戦力化が不可欠だった。しかし初心者の練習参加率が低く、アンケート調...続きを読む(全395文字)

ジムのインストラクターと居酒屋とUber eatsの配達員の三つのアルバイトを掛け持ちし、時...続きを読む(全99文字)

「調和力」この強みを活かし、○○県での多様な食文化への対応に取り組んだ。大学2年生の春、インターンで出会った社長の提案から、ゼミ内に新チームを立ち上げ、リーダーとして、○○対応の飲食店の調査に貢献した。この活動は毎週のオンライン会議と、メンバー各自による店舗の視察...続きを読む(全376文字)

生徒数○○名程度の個別指導塾で、リーダー講師として働いております。生徒に合った教育を促進するために...続きを読む(全104文字)

私が貴社を志望する理由は「健土健民」という存在意義・志に非常に共感したからです。祖父の家で毎年じゃがいもを植えたりするなど家庭菜園を手伝う機会が多く、この経験を通じて自然と共生しながら食料を生産する苦労、大切さを知りました。また、貴社の国内市場シェアトップの実績を...続きを読む(全200文字)

アルバイトとしてハンバーガーカフェのオープニングスタッフを務めている。調理や接客・ホール作業だ...続きを読む(全100文字)

趣味は、訪れたことのない飲食店や人気のお店を巡ることです。人との交流や新たな発見を楽しんでいます...続きを読む(全102文字)

趣味はドラマ鑑賞である。最近の作品から親世代の作品まで幅広く見る。
特技...続きを読む(全80文字)
興味がある理由・興味があるほかの企業
興味がある理由・興味があるほかの企業
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年7月25日【良い点】
妊娠出産の手当が手厚く出産後も仕事に戻りやすい。
フレックス制度などが使える場所もあり、制度として優秀。
主人が、同じく雪印で働いている場合、...続きを読む(全98文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年7月25日【良い点】
各種研修が多くあり、スキルアップが図れる、また資格などの補助もあり、物によっては全額会社負担でスキルアップを図ることも可能であり、学びの場は多...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2026年7月25日【良い点】
30代以下の補助も多く、飛行機代などにも使えるポイントが貰える。
ホテルやレンタカーなどにも、社割があり、他観光施設などの割引などもある。
介...続きを読む(全248文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年7月1日【良い点】
人間関係がよかった。人を大切にする会社だと感じた。私が辞める最後の日まで引き留めてくれたり、一緒に辞めなくていい方法を考えてくれた。
【気にな...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年7月1日【良い点】
乳業はとてもおもしろい。とくにチーズの製造工程は化学反応のため、構造を知るのが楽しいです。キャリアチャレンジという制度もある。ただ専門と高専卒...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年7月1日【良い点】
私は一年ほどしかいなかったため月給はそんなにですが、ボーナスが6ヶ月分でました。配属地は北海道でしたが、地域手当1万と暖房手当5万(一括)もで...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年7月1日【良い点】
シフト制だったが、月に5回まで休み希望が出せ...続きを読む(全62文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年6月1日【良い点】
製造オペレーターとして勤務していました。主な業務は製造設備の運転管理、品質確認、トラブル対応、改善活動など。食品メーカーということもあり、安全...続きを読む(全667文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2026年5月16日【気になること・改善したほうがいい点】
現在の工場では、女性社員の多くが20代〜30代前半に集中しており、子育てをしながら働いている、いわゆる“ママさん社...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月4日【気になること・改善したほうがいい点】
北海道配属は覚悟の上の入社だが、僻地すぎるから。周りにコンビニしかない。
初期配属で今後のキャリアの大枠が決定され...続きを読む(全141文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2026年06月08日
乳製品を中心にシ...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2026年06月08日
原材料の高騰がど...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2026年06月08日
年収は食品メーカー...続きを読む(全25文字)
投稿日: 2026年06月08日
ワークライフバランスは取...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2026年06月08日
人を大切にし、教育...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2026年05月22日
やはり有名な商品に携われることが大き...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2026年05月22日
大企業なので潰れることはないと思うが、...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2026年05月22日
食品業界の水準より...続きを読む(全24文字)
投稿日: 2026年05月22日
働きやすいと思う。口...続きを読む(全26文字)
投稿日: 2026年05月22日
社員の方も女性が多く...続きを読む(全26文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
| 会社名 | 雪印メグミルク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ユキジルシメグミルク |
| 設立日 | 2009年10月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 5,844人 |
| 売上高 | 6157億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 佐藤 雅俊 |
| 本社所在地 | 〒065-0043 北海道札幌市東区苗穂町6丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均給与 | 773万円 |
| 電話番号 | 03-6887-3690 |
| URL | https://www.meg-snow.com/ |
| 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | 25年3月期 | 26年3月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
|
資産合計
(円)
|
4018億9000万 | 4101億3000万 | 4312億2200万 | 4310億7300万 | 4268億2000万 |
|
純資産
(円)
|
2095億2800万 | 2158億9900万 | 2353億 | 2480億3700万 | 2407億4100万 |
|
売上高
(円)
|
5584億300万 | 5843億800万 | 6054億2400万 | 6158億1900万 | 6157億6100万 |
|
営業利益
(円)
|
180億5900万 | 130億5400万 | 184億6000万 | 191億2500万 | 182億6600万 |
|
経常利益
(円)
|
199億8700万 | 144億8000万 | 198億8800万 | 202億6200万 | 204億8600万 |
|
当期純利益
(円)
|
120億6800万 | 91億2900万 | 194億3000万 | 139億400万 | 328億9700万 |
|
利益余剰金
(円)
|
----
|
----
|
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|
----
|
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|
|
売上伸び率
(%)
|
- 9.23 | 4.64 | 3.61 | 1.72 | - 0.01 |
|
営業利益率
(%)
|
3.23 | 2.23 | 3.05 | 3.11 | 2.97 |
|
経常利益率
(%)
|
3.58 | 2.48 | 3.28 | 3.29 | 3.33 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。