柿本榮三美容室のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
現在はわからないが、当時はアシスタントとしての給料はかなり安かった。
生活するのが大変だったので、当然離職率も高い...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にスペシャリスト制を導入してあるので、転職がしづらい。
特にカラーリストをしていた人は、一般的な美容室に入っ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
希望休はほぼほぼ通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が自分が好きな日で取ることができないことがあります。
土日祝は基本休め...続きを読む(全107文字)

【良い点】
受付でみると他のところよりも高い気がします。
昇給もあるので頑張り次第でお給料があがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
レセプション自体女性しかいないので、女性間の環境で働きたい人はいいと思います。
キャリアアップも声がかかります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全91文字)

【良い点】
美容業界の中でも大きく有名な所なので辞めたとしてもここで働いていた事は自信に繋がるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄...続きを読む(全143文字)

【良い点】
カラーとカット分かれているので専門的に学べるのはいいかなと思います。その分早くデビュー出来るため楽しいと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタントの頃は休みはほぼなかったです。それが当たり前だよねって空気。続きを読む(全56文字)

【良い点】
カラーに関して詳しく学ぶ事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗が入社するまで知らされないので家を決めるのが難しい。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分以外のモデルさんも探さないといけない謎システム続きを読む(全45文字)

【良い点】
技術、接客、言葉遣い全てにおいて一からしっかり教えてくれるのでその面では安心して対応出来る。
入客前のテストでもお客様来店から退店までをみて判...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTがなく、一度しか教えてもらえない、最悪の場合は一度も教えてもらっていないことを実践でやることがあった続きを読む(全73文字)

【良い点】
研修内容、回数も素晴らしい
新卒でJTBの研修をさせてもらえたのは大変ありがたかった。
添乗員資格をとるために海外研修もしっかりやらせてもらえた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
総体的には、スキルアップ、キャリア開発、教育体制の満足度はよいです。しかし、正社員から課長まで、部門によって経験時間が異なります。数年かかる場...続きを読む(全201文字)

【良い点】
業績を上げるメソッドが具体的、かつ詳細に及んでおり、しっかりしているため、教育体制は全く問題ないと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップ、キャリア開発などはない
会社全体で社員数が多いからなのかもしれないが歳を...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署・営業所にもよるが、基本的にはマニュアル無しのため、教えてもらう人によって知識もスキルも教え方もバラ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
新人教育ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めないので、そのままの環境や給与でも問題ない長く働きたい人には合...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本は「見て覚えろ」スタイルなので、入社時の研修以外にも覚えていく事が多々必要。
自ら他の社員とコミュニケーション...続きを読む(全115文字)

【良い点】
実務の中で得られる経験は大きいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で業務過多、また新人育成のツール不足のため始めは苦...続きを読む(全109文字)