この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ナポリの窯で働いていたのだが、そこでは何かの季節的なイベントの際に、必ず出勤しないといけない空気があった。私は大学在学中でもあり、また他にもたくさんやるべ...続きを読む(全152文字)
株式会社ストロベリーコーンズ 報酬UP
株式会社ストロベリーコーンズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ナポリの窯で働いていたのだが、そこでは何かの季節的なイベントの際に、必ず出勤しないといけない空気があった。私は大学在学中でもあり、また他にもたくさんやるべ...続きを読む(全152文字)
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正直に言いますとここで身につくものは飲食業界以外では通用しないのではないのでしょうか。
これといって資格が必要なわけではなく社内教育制度が充実しているわ...続きを読む(全184文字)
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評価制度は建前上存在しましたがあってないようなものでした。
実際は年功序列で長く勤めている人間のほうが嫌でも評価はうえにしてくれます。
逆に新人でいく...続きを読む(全163文字)
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はやり拘束時間が長いという部分です。給与水準は悪くはないが、勤務時間に対しては相当わりに合わないと思います。休みも配属されるエリアによって違いがあったり、...続きを読む(全167文字)
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とにかく労働時間が長かったです。一日13~14時間が当たり前。休みも月4日あればマシな方。土日祝日は絶対休めないです。月間の労働時間は300時間は軽く越え...続きを読む(全343文字)
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配属地域によりけり、という可能性もある。アルバイトスタッフが不足している場合は休日出勤せざるおえない場合もある。しかし、休みは休みで確り取れる。休みの日に...続きを読む(全176文字)
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成果報酬などという名目で、一種の歩合制度のようなものが取り上げられていた時代がありましたが、ほとんど名前だけで、あってないようなものでした。前年の売り上げ...続きを読む(全150文字)
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店舗での勤務がメインです。なおかつ1つの店舗につき社員は一人となることがほとんどのため、ほかの社員と接触するということはあまりありません。年に数回のミーテ...続きを読む(全151文字)
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住宅手当に関しては家賃の35%が支給される。これが多いか少ないかは個人差があると思います。会社によっては住宅手当がない会社もありますので、支給されるだけあ...続きを読む(全163文字)
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習うより慣れろ。知識、スキル云々よりも忍耐力が養われる。しかし、仕事が多岐にも及ぶのでオール・ラウンダー的な能力が必要であり、一筋縄ではいかないのが現状で...続きを読む(全150文字)
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時給換算したら割に合わないかもしれないが、色々手当がつくので総支給でみると悪くもなくよくもなくといったところでしょうか。現段階では昇給はあまり期待できませ...続きを読む(全150文字)
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数年間店長を勤めていました、正直拘束時間が長いです。月残業も恐ろしいくらいかもしれません。
正直、既婚者は厳しいかもしれませんね、家庭が崩壊しないかどう...続きを読む(全180文字)
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私は、アルバイトとして2年間いました。入ったすぐには店長やアルバイトの先輩方に教えてもらい少しずつ仕事を覚えていきました。半年ほでするとほとんでの仕事がで...続きを読む(全172文字)
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同業者のNO1はピザー○さん、そこに追従しているのはドミ○さんですね。
さすがにそこに肩を並べるのは難しいでしょうけど、ただストロベリーコーンズは独自路...続きを読む(全175文字)
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仕事内容から若い時はいいんですがある程度の年齢になるとなかなか厳しい労働です。
何よりも体力が必要な仕事です。
そして、拘束時間もかなり長いので家庭を...続きを読む(全177文字)
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特にモチベーションアップに関しては会社として取り組んでいる印象はありません
フードサービスならではの接客、 調理、ピークタイムの楽しさはありました。
...続きを読む(全188文字)
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ポスティングで体力がついた。配達地域の道にとても詳しくなれた。電話対応の基礎を学べた。クリスマスや年末年始の販促にやりがいを感じた。本社の方はまれにしか店...続きを読む(全161文字)
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基本的に土日、祝日やクリスマス等のイベント時が掻き入れ時となるため、出社する必要があります。サービス業なので仕方ないですが。
土日、祝日は休みたいや行事...続きを読む(全152文字)
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ストロベリーコーンズのグループ会社、ナポリの窯について
バイトだったので店長の様子を話します。
職場は各店舗で、バイトしかいないので気は楽かと思います。...続きを読む(全162文字)
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ストロベリーコーンズのグループ会社、ナポリの窯について
バイトだったので店長の様子を書かせていただきます。 店は11時に開店ですが店長は窯を温めるために...続きを読む(全165文字)
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短期間で店舗責任者に昇格できるという広告に魅力を感じて応募した。実際に3か月ほどで店長としてまるまる1店舗の運営全般を任されたが、統括マネージャー、エリア...続きを読む(全153文字)
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基本的にシフト制となっているが、あらかじめ休みの希望などをヒアリングされて、ほぼ希望通り反映されるので、不定休ではあるがプライベートも充実できる。その地域...続きを読む(全151文字)
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販促戦略が当たり、売り上げが上がった時はやっていてよかったと特に感じます。
また飲食業全般に言えることですが、直接お客様から感謝のお言葉を頂けることもよ...続きを読む(全160文字)
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配属店舗によってやりやすさ、仕事量が変化する。また上司によっても指導方法が大きく異なる。1店舗まるまる任され自分の体裁で業務ができるので、結果が出せた時の...続きを読む(全151文字)
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基本的には仕事内容は個人に任せてもらえますが、直属の上司によりかなり変わると思います。店長にはすぐなれますがその上にいくのに10年近くかかります。
いつ...続きを読む(全255文字)
会社名 | 株式会社ストロベリーコーンズ |
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フリガナ | ストロベリーコーンズ |
設立日 | 2003年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 774人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 宮下雅光 |
本社所在地 | 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2丁目2番15号 |
電話番号 | 022-268-6711 |
URL | https://www.strawberrycones.com |
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