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株式会社ZEAL.G・P

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ZEAL.G・Pの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全46件)

ZEAL.G・Pの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.6
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.9
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.1
退職理由
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1.0

ZEAL.G・Pの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ZEAL.G・Pの 全ての評判・口コミ一覧

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46件中1〜25件表示

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年10月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
元々の休日日数が少ないうえに残業という形での拘束時間が長く、ワークライフバランスは全く取れない。
有給も取りたい...続きを読む(全208文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいところは平日に休めて、平日にしかできないことが出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がないのと、免許を取れと言わ...続きを読む(全239文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日にしかできないことがある時は平日に休めるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは、充実しません。
朝早く...続きを読む(全180文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年6月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接で言ってることが違いすぎる。コンプラを徹底してると言いつつ、朝早く夜遅く帰るのは当た...続きを読む(全465文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気がみなぎってる人にはいいと思う。賞与という概念はないが、営業職に限って言えば同世代の他の会社よりは若いうちは稼げることは間違いない。
...続きを読む(全184文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないならないとはっきり言う。残業時間が多いのであれば、多いと先に伝えておく。教...続きを読む(全188文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集時に会社のことを盛って話すのはやめた方がいい。ボーナスがないならないとはっきり言う。...続きを読む(全194文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今は主体で動いている状況ではなく、グループ会社の一つとして登記されてると思われる。事実上、陸送の部門だけになって...続きを読む(全201文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に日曜休みで残りはシフト制です。休みの数は月によって変わるので多い月は別の企業と比べても多いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
手当てとして大型手当て、牽引手当てが大きい。取得するのは実費ですが取ってしまえば乗る回数関係なく毎月給料に反映されます。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日曜日は休み、その他シフト制で週2日の休みが取れます。夏季、ゴールデンウィーク、年末年始の休みがあります。大型連休はだいたい4〜5日間の休み...続きを読む(全466文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年8月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リユース業界は急成長中です。ZEALは商材が車と現代では必要不可欠なものを扱っているため事業に面白さがあると思います。
私が勤めていたころは...続きを読む(全197文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人の成長を重視しているので外部や内部の研修はとても多いです。
その分やりがいも高く、環境は与えてもらえるのであとは自分次第。
年功序...続きを読む(全216文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の方向性や考え方に共感した。
入社前に面接した社員やトップと会い、人柄がとても良かった。
また自分が興味のある自動車や海外進出に対しても...続きを読む(全202文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年9月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 法人営業 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の人間関係がとても良く、チームワークが良いところ。
自分を成長させてくれるサポートを会社も先輩たちもしっかりとやってくれている。
営業の...続きを読む(全238文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事の若い人がものすごく良くしてくれたのが入社を決断した理由です。話をよく聞いてくれて正直にいろんなことを話してくれました。社員の良さをずっ...続きを読む(全196文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人が多く、社員同士仲が良くてすごい良くしてもらいました。休みの日にもBBQを計画してくれたり、バスケットボールやサッカーもやりました。...続きを読む(全181文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
隔週で支店ごとに飲み食いをする時間があります。そこでは社員の思いや悩みとかを聞いてミーティングをする会になっています。場所によってにはなりま...続きを読む(全185文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
根性論、体育会系のノリについていける人なら一考の余地だけはあるかもしれせん。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が新卒で入社したとき...続きを読む(全446文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本国内で不要になったトラックや重機は海外で売れやすい為、それを狙ったビジネスモデルです。
現在はオークションが主な売り先ですが、輸出する企...続きを読む(全257文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 その他営業関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間意識が高く、頑張り次第で給料もたくさん貰えます。
各種手当、歩合給が有り、最近週休二日制を導入して、前より休みが増えました。
【気になる...続きを読む(全190文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年2月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系的な気質なかので足を引きずっていれば改めて教育しようとする、上下関係が明確で誰が相談相手となる上司であるかがはっきりしており、オフィ...続きを読む(全385文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年12月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系で完全実力主義だが最近はそれも崩れて行ってる模様。会長の一声で全てが決まるので会議は怒られる場
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年6月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に実力主義。結果が全て。とにかく買取台数が多く、売却利益が多い人間が評価される。基本給は安いと思うが、顧客買取歩合・利益に対する歩合な...続きを読む(全229文字)

株式会社ZEAL.G・Pの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風的に休みが取り辛い。自分がいた支店だけかもしれないが、帰るときなども一蓮托生なところもあって夜が遅い。
CEOのワンマンなところもあって...続きを読む(全174文字)

46件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ZEAL.G・Pの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ZEAL.G・P
フリガナ ジールジーピー
設立日 2003年10月
資本金 1億270万円
従業員数 369人
決算月 3月
代表者 -
本社所在地 〒323-0807 栃木県小山市城東1丁目5番23号
電話番号 03-6452-9977
URL https://www.zeal-group.co.jp/
NOKIZAL ID: 1581613

ZEAL.G・Pの 選考対策

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  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。