この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代もボーナスもでてましたが、景気が悪くなるとどちらもでません。
評価は上司との面談です。ちゃんとみてるとは思えません。社内資格があるので、...続きを読む(全178文字)
ソフトハウス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトハウス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソフトハウス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
残業代もボーナスもでてましたが、景気が悪くなるとどちらもでません。
評価は上司との面談です。ちゃんとみてるとは思えません。社内資格があるので、...続きを読む(全178文字)
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事前研修はとてもしっかりしていました。ただ、軍隊気質というか、挨拶などをかなりきっちりとさせられました。社内にいる間はスーツで黒髪厳守、シャツは白のみ(か...続きを読む(全172文字)
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評価制度について。既に退職した為、現在はどのような形を取っているかわからないが、私が在職していた当時は人事考課シートを自己申告で上司に提出し、上司がそれを...続きを読む(全151文字)
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初任給は他の企業よりもやや高めですが、2012年現在昇給が全くないので初任給のままです。
上げるためには資格手当を狙うしかありません。
ボーナスも3年...続きを読む(全161文字)
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私が入社してから1度も賞与、昇給がありませんでした。
また、残業代についても全額もらえるわけではないので仕事に対するモチベーションに苦労しました。
上...続きを読む(全166文字)
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給与に関しては初年度は高めの設定なので問題ないとはおもいますが、昇給のほうが思っていたよりも酷いかったです。
基本的に昇給は年に1回あります。
しかし...続きを読む(全157文字)
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会社の経営が悪く給与未払いなどの噂を耳にしますが、私の場合そのようなことはありませんでした。私が在籍していた際はここ数年は昇給、賞与がないとのことでしたが...続きを読む(全160文字)
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数年前までは、会社の利益が上がっていたので、給料についてはそれなりにあったし、部署によっては残業代もでることがあったが、近年では、業績の悪化、仕事のない社...続きを読む(全162文字)
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初任給は他企業と比べると比較的に高く設定されていると思いますが、昇給はほとんどありません。
ソフトウエア興業の子会社であり、あまり仕事も多く取れていない...続きを読む(全161文字)
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基本給は年次があがっても新入社員とは大差ありません。
昇給自体はありますが微々たるものなので、大きな期待はできないかと思います。
また賞与に関しても近...続きを読む(全159文字)
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給与に関しては、大学卒で基本給25万円程度と比較的多くもらえます。
ただし、昇給はほとんどありません。(業績にもよりますが)
賞与に関しては、私の在職...続きを読む(全155文字)
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20代前半で300は悪くはないと思う。しかし、それ以降の伸びをほとんど聞かなかった。独身者であればまだよいが既婚者の場合は厳しい。社員数はおおいがポストの...続きを読む(全152文字)
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残業代は殆ど出ないためそれに耐えられなければ話になりません。
給料の遅配が長く続いています。
ボーナスの査定は自己、リーダー、部長の評価から決められま...続きを読む(全162文字)
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基本給が異様に高く、年々新入社員の基本給が上がっている。年収としては、2、3年目より新入社員の方が高い。賞与はリーマンショック以降、業績が傾きかけていた為...続きを読む(全158文字)
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初任給が高めに設定されているため、年齢が若い頃は周りと比較しても年収は高めかと思います。
しかし、昇給がほとんど期待できないため、年齢が高くなればなるほ...続きを読む(全152文字)
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給料は高めですが、そこから昇給しません。
グループ会社の人と同じ職場ですが、年次が上の人よりも新人の方が給料高いです。
残業代も払われないので、残業し...続きを読む(全164文字)
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現在はほとんど賞与は出ていない状態です。
不景気のあおりをもろにうけています。残業代もほとんど出ていません。
昇給についても入社以来一切ありません。
...続きを読む(全163文字)
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2年目、3年目と年次が上がるごとに不満にはなっていったが、
新入社員の基本給についてはほかの企業に比べ高く満足していた。
残業代が出ない時期についてもし...続きを読む(全163文字)
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採用情報に記載されている内容のうち、
・残業代がまっとうに出ない。
・各プロジェクト離脱後に「調整休」名目で休みがもらえるが、残業代から逆算するのでは...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
たまたまいい会社に出向することができたため、転属先ガチャに勝った感じがあった
また、出向先の方と仲良くなったことで開発業務などにチャレンジする...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
経営不振で大量希望退職者を募るとなり半年間の仕事であったが退職金と会社都合もなることで一時的に収入を得ることが出来た。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
教育部での教育を入社前に受けられて成果に応じて収入もあった。やっている内容はC言語Javaなど実用性のありそうな中身。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分で出来たプログラムを完成させるとやりがいを感じる、他の人とチーム単位で協力して作ると喜びもあったが研修期間だったためあまり実践的な知識は得...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
面接官の方は人の良い方で何も問題はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここはとにかくどんどん採用していてほとんど落とさないんだ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社自体はひどかったが、入社後の研修施設である教育部は楽しかったと思う。そこの社員も管理職の方も人は良かったし、教えることにも熱意を持っていた...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サブプライム問題の影響で経営悪化。本部から使者が来て週に二回抜き打ち試験を行い成績の悪い方から数人別室に一人一人呼...続きを読む(全396文字)
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【良い点】
資格手当がたくさんもらえます。資格のランクに応じて、持っているぶんだけ加算されて毎月支給されますので、一度頑張って資格さえとってしまえば、毎月...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
自分が磨いていきたいスキルにマッチした案件に就くことがある。
スキルアップに対する支援はちゃんとしていた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常に多岐にわたって案件があるため、言語・環境問わずノウハウが溜まっている点が良かったです。
ただ、現場レベルで使用できるスキルになると個人に...続きを読む(全177文字)
会社名 | ソフトハウス株式会社 |
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