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町田印刷株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

町田印刷のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、町田印刷株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に町田印刷株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

町田印刷の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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町田印刷の 学生による会社の評価

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年収・評価
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町田印刷の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

町田印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によってはほぼ毎日定時退社、たまに残業しても30分〜1時間程度のためプライベートもある程度は充実させられると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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町田印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年3月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 26年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私は当時大手印刷会社T社の下請けを担当していました。T社の営業さんによって、残業の有無や時間が左右されます。定時に他の仕事が全て終わっていても、一つの仕...続きを読む(全241文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年9月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 技能工(加工・溶接) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

工場勤務の場合、印刷機械を土日以外24時間動かし続けなければいけなく
2シフト制を採用し
1週間おきに昼勤務と夜勤務が交互に入れ替わるので、生活習慣...続きを読む(全217文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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町田印刷の 他のカテゴリの口コミ

町田印刷株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
興味がある人には普通に面白く楽しんで仕事に取り組めるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は本当に体力勝負な部分があるため...続きを読む(全104文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職を機に地方から出てきて現場に入る人は会社が寮という形で部屋を借りてくれてそこに住むことができるしその上家賃補助も出るためかなり格安で職場...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
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町田印刷株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はまず出ない。不景気だしコロナ以降売り上げがなかなか上がらないから仕方ない部分もあるが、そもそも賞与を出すつ...続きを読む(全188文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはかなり少人数で業務を行っているため、1人にかかる負担がかなり大きく、また、後進育成も進んでいないた...続きを読む(全107文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年2月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の数はかなり少ない上に部署によっては1人か2人ということもあるが、そこが気にならない人なら特に働きにくさは感じないと思う。
【気にな...続きを読む(全135文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がいまだにあるので
女性の管理職がいない。
経営者の言いなりになっている人は出世する。続きを読む(全67文字)

この投稿でわかること
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町田印刷株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がいまだにある。
女性の管理職が1人もいない。続きを読む(全47文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がまともに支払われたことがない。
個人評価表は上司が勝手に作成し勝手に目標を立て、勝手に評価している。
自分...続きを読む(全105文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルや教育体制が確立されていないので特に中途採用で入社してきた人は大変だと思う。
先輩社員からまともな指導...続きを読む(全124文字)

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町田印刷株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年7月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実務レベルでのコミュニケーションは取れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が実務を把握していないので理不尽な人事や...続きを読む(全117文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(印刷)のワークライフバランスの口コミ

株式会社ムレコミュニケーションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝休み。会社カレンダーがあり、年に10回程土曜出勤がある。営業は有給を使って休んでいる人がほとんど。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全108文字)

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  • 実際の働き方
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株式会社ジーエークロッシングの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
社内カレンダーで祝日が出社となっている。
個人休という有給とは別の休暇があるが、休み=悪という...続きを読む(全107文字)

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佐川印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量は自由
ただ仕事がない人は早く帰れ、仕事が多い人は遅くなるの
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝日、仕事量によっては出勤はあ...続きを読む(全174文字)

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セキ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に退勤している社員もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により残業が多いチームも多くみられる。特に課長以上は基本的に毎日...続きを読む(全83文字)

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株式会社DI Paletteの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 人事 部長クラス パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
工場勤務以外は土日祝が休日のため年間休日が125日程度になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は土曜も稼働しているため、連絡が...続きを読む(全165文字)

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株式会社グラフィックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他の出版・印刷関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについて、良い点としては休みの取りやすさが挙げられます。公休が月ごとに付与されるため予定が立てやすく、有給休暇も比較的取...続きを読む(全483文字)

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富士精版印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出勤時間を好きに決めることが出来るので、仕事終わりに予定を組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスの導入を検討した方...続きを読む(全80文字)

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ジャパンプリント株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当クライアントによりけりだが、自分の場合はチラシを担当していなかったため、残業時間は人並み(20h程度)で有給も調整すれば取得できる環境で...続きを読む(全151文字)

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株式会社メタルカラーの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月23日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
印刷部門以外は、ほぼほぼ有給は取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーが短納期で入れてくる注文をすべてうけるので...続きを読む(全124文字)

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光村印刷株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は簡単に取得できます。営業であればかなり融通の利く働き方が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日も工場が稼働してい...続きを読む(全93文字)

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町田印刷の 会社情報

基本データ
会社名 町田印刷株式会社
フリガナ マチダインサツ
設立日 1947年9月
資本金 1億円
従業員数 160人
決算月 3月
代表者 町田誠司
本社所在地 〒335-0032 埼玉県戸田市美女木東1丁目1番地の14
電話番号 048-422-0888
URL https://www.machida.co.jp/
NOKIZAL ID: 1600472

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