９１９ＪＡＰＡＮの評判・口コミ一覧（全58件） 2ページ目

女性の方が罵声を浴びせられる機会は少ない。
しかし、掃除や片付け、CEOの気に入るような装飾、普通の会社以上にこだわった備品の補充等を「女の仕事」だと...続きを読む(全199文字)

求人内容と実際の仕事が違いすぎるため。
業務分担が一人分の仕事量とは思えない。
人の入れ替わりが激しく、半年で十数人退職するような会社のため、常に人...続きを読む(全393文字)

福利厚生、給与額等全くはっきりしていません。
労務の知識のある者が社内にいないうえに、担当者が面倒な仕事を避けたいようで、きちんと手続きがされているこ...続きを読む(全237文字)

これは、整っていません。
給料もどういう風に貰えるのか、時間の管理はどういう風にするのかなど
わかりません。商品の内容などは、一通り教えてくれますが...続きを読む(全192文字)

正直、耐えられなかったからです。
朝礼と言いながらも、三時間五時間続くくとが当たり前で、ルーティーンワークなんて順調に出来たためしがなく落ち着かない。...続きを読む(全151文字)

入社して数カ月は定時よりちょっと過ぎた時間くらいで帰れるが、慣れると残業残業。定時で帰るものならば、残っている社員に社長が、愚痴を言う。
お給料は、社...続きを読む(全170文字)

福利厚生と呼べる制度は少なくても私が在籍している時はありませんでした。
基本的に入社したら即現場で、いわゆる軍隊のような社風。
毎朝行われる朝礼時の...続きを読む(全151文字)

私が在籍時、評価制度は定められていませんでした。
ですから皆給料が一緒かと思えばそうではなく、まちまち。
CEOのご機嫌ひとつでコロッと変わってしま...続きを読む(全203文字)

信じ難いかもわからないが、全てにおいて入社後ギャップを感じた。
社内の雰囲気、社員、仕事内容、勤務時間、給料、福利厚生。
果たして働いて行けるのだろ...続きを読む(全183文字)

労働環境が悪いからです。離職率も高く人の入れ替わりが激しすぎます。
残業も多いし、有給休暇どころか代休さえ取れるか微妙でした。
この仕事が好きですべ...続きを読む(全151文字)

いい意味でも悪い意味でも、男女平等の社風が強い。
男女関係なく、結果を残したものは評価され、結果が出なければ同じように叱咤激励を社長から受ける。
あ...続きを読む(全217文字)

プライベートな時間はほぼなし。
休みを仕事に充てると評価されるという風習は根強い。
仕事自体激務であるため、私が勤務していた時は圧倒的に独身が多かっ...続きを読む(全171文字)

理由は単純です。
生活が出来ないからです。
交通費が返って来ないのはしばしばで、月の会社売上が悪ければ給料の
支払いが遅れる事もあります。
福利...続きを読む(全165文字)

管理職の人間がコロコロ変わるのがこの会社の特徴。
CEOの少しでも気に食わない事があればすぐに降格させ、新たな人間が
管理職に就く。
ハローワーク...続きを読む(全151文字)

社員が入っては辞めるの繰り返しで、会社自体は大きくなるどころか衰退している。
CEOの判断で担当もコロコロ変わるため、先方に不信感を与えてしまっている...続きを読む(全152文字)

将来性を感じることは正直出来ない。
最高経営責任者の口癖は「こんな会社いつでも潰してやる。」
気にいらない奴には、生意気だと罵声を浴びせクビにする。...続きを読む(全180文字)

管理職はとにかく、最高経営責任者からの罵声が凄まじい。
リーダーシップはもとより、圧倒的な精神力なしに、この会社の管理職は勤まらない。
ただ、社員と...続きを読む(全173文字)

女性の入社は絶対にお勧めできない。
もし私の友人が入社しようとするならば、殴ってでも辞めさせるだろう。
言葉や態度から女性にストレスを与えるのは日常...続きを読む(全170文字)

精神鍛錬道場という言葉がまさにこの会社には当てはまる。
入社後の研修制度はこの会社にはなく、入社翌日には何の知識もないまま
現場に出されるのが基本。...続きを読む(全350文字)

事務は土日休み。これは徹底されている。
営業は月、金休み。これはほぼ、徹底されていない。
将来の見通しが立てづらく、給料の変動も激しいため、年齢問わ...続きを読む(全165文字)

モチベーションを高めて仕事をするのは至難の技。
とにかく何をしても罵声を浴びせられるので、社員はCEOに怒られないよう
ビクビクしながらの仕事になる...続きを読む(全179文字)

評価は数字というよりか、結構プロセス重視。
ただ全体の売上が悪いと給料の支払いが遅れる。
これを全て社員の働きが悪いと月末月初はCEOの指導が入る。...続きを読む(全162文字)

「生き地獄」という言葉はまさにこの会社のためにあるのだろう。
給料、勤務時間、仕事内容、どれをとっても生き地獄。
ある後輩の例をご紹介したいと思う。...続きを読む(全371文字)

「CEOに尽くす」事にやりがいをを感じる事が出来ないと気持ちが続かない。
CEOは社員を楽しませるため、時には凄まじい要求を都合のいい社員に課す。
...続きを読む(全265文字)

とにかく評価が不透明。
仲の良かった先輩が、とてつもない売上をあげた月があったが、わけの分からない時計やゴルフバッグをプレゼントされていた。
給料も...続きを読む(全151文字)