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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北三の販促企画・営業企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全3件)

北三の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.0

北三の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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北三の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 3

北三株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業削減が推奨されており、外部とのやり取りが主になる内装インテリア課や管理職以外なら毎日定時で上がることも可能。
忙しい部署でも残業は月40ほ...続きを読む(全263文字)

北三株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅がある。現在家賃は15000円、2DK。
その他各種保険は完備。
社宅があるためか住居手当は申し訳程度だが、一応5000円程度出る。
社員...続きを読む(全181文字)

北三株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは年3回。決算賞与は業績が良ければ、という事だが余程の業績悪化でもない限り出る。
1年目から月額面21万は貰えるので最低限の給与水準は...続きを読む(全181文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

北三を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年4月30日
回答者:

【良い点】
正社員の場合、ボーナスが多くもらえるらしく、そこは安定していると思う。残業代もしっかり出ている様子なので、そこは安心していいと思う。
【気にな...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年5月2日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
製品の品質に関係ないにしろ不具合が多かったり、手順の確認が不十分だったりするので、良いものを作って売上がガンガン伸...続きを読む(全149文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2022年6月2日
回答者:

【良い点】
交代勤務がありますが、夜勤が苦でないのならば年収は良いと思います。
賞与もしっかりもらえます。
残業代も申請すればきちんと支払われます。
年功...続きを読む(全198文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2020年3月6日
回答者:

【良い点】
評価はあるようなことを聞いたことが当時有りますが
基本的に年功序列です。

経営者の親族に加われば(婿養子など)
自然と経営陣に加わることがで...続きを読む(全259文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年9月5日
回答者:

【良い点】
担当者に最終的な決済権は無いが、しっかりと下準備が出来る人ならいくらでもチャレンジ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪く...続きを読む(全179文字)

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北三の 会社情報

基本データ
会社名 北三株式会社
フリガナ ホクサン
設立日 1924年5月
資本金 1億円
従業員数 260人
決算月 3月
代表者 尾山信一
本社所在地 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目7番6号
電話番号 03-3521-2111
URL https://www.hoxan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132825

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