北三の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年層が定着しないことに対して、危機感がどれだけあったのかは気になる。また人間関係でストレ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
残業は部署によってバラつきがあるが、少なめ。土日の急な出勤などはほとんどない。私の知る限りでは、上司からの誘いでプライベートが無くなってしまう...続きを読む(全117文字)

【良い点】
珍しい業界で、珍しい製品を届けることに魅力を感じた。業界内でも規模が大きいため、様々な経験を得られると思う。自分次第。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
マンツーマンで指導してくれるありがたい環境。不明点についても質問した以上に返ってくることが多く、人当たりの良い人が多い。感謝。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性が活躍できる場面もあれば、活躍しづらい場面もある。それは扱う製品の関係で致し方ないことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全120文字)

【良い点】
資格取得の支援があり、社員旅行の開催もある。昼食は弁当を安く購入できるため自炊が苦手な人にとっては助かると思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)

【良い点】
木材を扱う会社は世の中に多くあると思うが、その中でも珍しい製品を扱うため、楽しめる人は一定数いると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業績が良ければ決算賞与があるため、年3回賞与がある場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明。何を基準に評価するさ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
自動車向けの製品は好調。住宅向けや家具向けの需要は今後どうなるか気になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
取引先の存続具合によっては...続きを読む(全95文字)

【良い点】
実務は完全にオンザジョブ型で、一般企業がよく外部機関で行う「リーダー研修」「ビジネスｘｘ研修」のようなものはない。木材の専門家になるためには一...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い体制がいつまでも抜けない。古くからいる人は居心地がよさそうだが新人は大変。
管理職はほぼ外に出ているので聞きた...続きを読む(全91文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことは言わない。この会社に入社しようとする方、絶対辞めておいた方がいい。
被害者が増えるだけ…続きを読む(全79文字)

【良い点】
普通の社員として働く分には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みがほぼなく、みんな疲れた顔をして働いている。そのため...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の力量不足。
品質管理に必要な専門知識やスキルが欠如していると、適切な品質管理プロセスを導入・維持することが...続きを読む(全320文字)

【良い点】
人柄や考え方、理念を重視している部分は良くも悪くも強く感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに数字をこなしたか、などよりも理念...続きを読む(全191文字)

【良い点】
以前は年功序列の昔ながらの日本企業というイメージだったが、昨今は実力主義でイケイケなベンチャー気質の人が事業責任者に就く傾向がある。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員の多くは温厚な人が多く、和気藹々としている。どんなに大きな失敗をしても、仕事がてきなくてもポジションは用意してくれる。
【気になること・改...続きを読む(全169文字)

【良い点】
社内の人間関係はとても良好で、いい意味で深く関わらない適度な距離感で接することができていると感じます。
忘年会などの社内行事もあり、業務ではあ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
社員同士の仲はいたって普通。そんなに悪くも感じなかった。気さくに話しかけてくれる人もわりといた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
素敵な方が多いので、人間関係に困ることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所の方は社長との距離感が近いと思います。続きを読む(全77文字)