ビオネストの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
会社全体に包括的に関われることにやりがいを感じます。総務として働くのは初めてだったので最初は「それも私の仕事なの？！」と驚くことも度々ありまし...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これは介護・障がい福祉業界全体の話になりますが、体力仕事が多く一人ひとりの負担が大きいこと、給料や労働時間などの労...続きを読む(全167文字)

【良い点】
小さいお子さんがいらっしゃるママさんも働きやすいと思います。出勤時間が決まっている、残業が少ないなどが理由です。夜勤もありません。シフトの調整...続きを読む(全195文字)

【良い点】
だいたい年間1,000人以上の採用に関わります。
応募者の希望に沿いながらスケジュールを組むのですが、新卒採用時期は１日５面接以上することもあ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
キャリア採用のためか人事部門は社会保険労務士資格が必須でした。月給はやや高めで、そのほか諸手当が付くタイプです。通勤手当や残業手当はあるのが当...続きを読む(全129文字)

【良い点】
休みはしっかり確保できて年間120日は事実です。シフト制なので休日の間隔が不規則なことと、残業時間は月20～30時間くらいになります。管理職に...続きを読む(全139文字)

【良い点】
各部署とのコミュニケーションが上手くできると成長を感じる
経営陣、マネジメント陣、メンバー陣などいろいろな社員とコミュニケーションを取りながら...続きを読む(全278文字)

【良い点】
手当が多い、一律手当が8万～と高め
その他、役職手当、扶養手当、交通費支給、社宅制度、優待サービス券、退職金制度、確定拠出年金があって待遇はか...続きを読む(全175文字)

【良い点】
自分でシフト調整できるのが魅力、休みも自分で決められる
年４回も５連休が取れる（いつ休むかも自分で決められる）
その分、仕事内容はハードで残業...続きを読む(全117文字)

【良い点】
人事部門は全員中途社員、新卒がいないので入社後すぐ業務に就いている
労務経験者や管理経験者しかいないのでOJT等はない
シフト制かつ在宅メンバ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
産休・育休の取得にも寛容で、転勤がないため働きやすいと思う
シフト制のため平日と祝日の括りが曖昧なところがあるが、大切な用事があるのに仕事で行...続きを読む(全177文字)

【良い点】
創業から15年と介護業界ではまだ若い会社だが、事業所は全国約200拠点あり、従業員総数も2000人に近い
人事関連でも毎月処理業務が多くなって...続きを読む(全152文字)

【良い点】
福祉業界にありがちな良いことを前面に押し出し謳っているけれど現実とのギャップが激しすぎる。受ければ誰でも入社できるので仕事がない人でとりあえず...続きを読む(全239文字)

【良い点】
自発的に休日出勤、サービス残業を行わなければならないのでプライベートは侵食されて潰されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休消化...続きを読む(全220文字)

【良い点】
退職者が極端に多いので退職する際に引き留められることもなくすんなりと辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず多す...続きを読む(全281文字)

【良い点】
ほてんどない。休日などを利点として発表しているが現場では取得が難しい。ノー残業デーが制度としては有るが本社へ報告しているだけで取得は難しい。
...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ずっと人手不足。店舗は増えるが、スタッフは定着しない。サービスの質に差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によってサービスの...続きを読む(全242文字)

【良い点】
役職についていない社員の方が、役職者よりも給料が多くなることがある。役職者は役職手当てがある代わりに資格手当てや送迎手当てがなくなる。
【気に...続きを読む(全500文字)

【良い点】
受けたい研修を申請し必要性を認めると料金を負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないので、休みがとりにくく七連勤な...続きを読む(全235文字)

【良い点】
募集要項に定員+２名の余裕の配置と書いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定員+２名どころか-２名に近い状態で、しょっちゅう、人...続きを読む(全186文字)

【良い点】
健康診断が一年に一度ある。研修費用を研修によっては負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を、どんなにしても19時45分...続きを読む(全183文字)