サイネオス・ヘルス・クリニカルのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社のインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社のインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターン
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンの評価
- 総合評価
- 2.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
2.0
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
2.0
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンの概要
| 課題・テーマ | 会社、職種理解を目的とした座学とグループワークが少し。 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生30人 / 社員5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0％がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0％がありと回答 |
| 志望度 | 0％が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100％が有利になると思うと回答 |
サイネオス・ヘルス・クリニカルのインターンシップは、100%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、就活会議に登録されている2,078件の学校・官公庁・団体・公務員業界の企業の平均に比べて45.6%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンの内容(1件)
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか？
- はい
- いいえ
サイネオス・ヘルス・クリニカルの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
インターンシップ参加前の志望業界としては製薬業界を第一志望としており、CRO業界は第二志望でした。またCRO業界の中でも志望企業としてはシミックやEPS、エイツーヘルスケアといった内資系の企業か、もしくは、パレクセル、IQVIA、サイネオスなどの外資系企業か迷っている状況でした。理由として、外資系CROのインターンシップ参加経験がなく、まだ志望順位をどのようにつけるかは難しかったからです。そのため、本インターンシップに参加することで、志望順位を決める足掛かりにしたいと思っていました。
続きを読む志望業界はインターンシップ参加前と変わらず、製薬業界を第一志望、CRO業界は第二志望としていました。またインターンシップ参加によって、内資系か外資系のどちらのCROをより志望順位を高めるかは決めることはできませんでした。理由としては、このインターンシップだけでは、自分の知りたい情報が集まり切っていなかったためです。そのため、今後別の他社のインターンシップに参加することで、志望順位を決めていきたいと感じました。
続きを読む
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サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したサイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンの選考難易度 3.0/5
サイネオス・ヘルス・クリニカルの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
インターンES
23卒 インターンES
23卒 | 静岡県立大学大学院 | 非公開
- Q. 学生時代、あなたが一番頑張った経験について詳細にご記入ください。また、その経験から学んだことがあれば記載ください。（チームまたは個人での経験だったか、どのような立場だったか、等(500字)
-
A.
塾講師のアルバイトにて、とある中学3年生を担当したときのことです。彼は感情を表に出さず、社員の方もコミュニケーションに苦労していました。また、彼は特に英語が苦手だったため、私は英語力の強化と第１志望校の合格を目標としました。 そこでまず、コミュニケーションをとることが先決だと考えました。私は「はい」か「いいえ」では答えられない質問を投げかけ続け、彼の好きなものが電子音楽だとわかりました。これ以降、私は電子音楽の話を通してコミュニケーションを図る事が出来ました。次に英語への苦手意識払拭のため、彼に好きな洋楽を選んで聴いてきてもらうことにしました。これにより彼は自発的に洋楽を聴き、英語に親しんでくれました。 しかし英語の成績向上は難航し続け、試験まで2ヶ月を切りました。ここで、私の使命は彼の第1志望校合格であり、英語の成績向上はそのための通過点だと気がつきました。そこで社員の方に相談し、短期的に成果の出る理科と社会へ科目変更を行いました。その後の徹底演習により彼は第1志望校に合格することが出来ました。 本経験から最終目標を忘れず、その達成のため柔軟にアプローチする事の重要性を学びました。 続きを読む
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23卒 インターンES
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 学生時代、あなたが一番頑張ったことについてご記入ください。またその経験から学んだことがあればお書きください。（チームとしてか個人としてか、どのような立場だったか）（500字）
-
A.
〇〇で2年次にイベント企画チームを自ら立ち上げ、そのチームのリーダーとして商品の販売促進や店舗の状況改善に尽力した。新ドリンク発売時イベントは本来社員が主導するものだったが、学生アルバイトが主導してみてはどうかと店長に提案した。当時、社員の業務が過多でありイベントの質が下がっていることを課題に感じたためである。同期へ個別に自分の思いや熱意を伝え協力を仰ぎ、それぞれで関係性が深い先輩後輩に参加を促した結果、学生の半数以上に参加してもらえた。リーダーとして、企画をチームで話し合う時には企画を通じてお客様に何を感じてほしいのかという目標を明確化し、作業をそれぞれの個性に合わせて分配して効率的なイベント運営を心掛けた。イベント終了後は社員や先輩からフィードバックをもらい改善を続けた結果、掛け声企画や正月のおみくじ企画などユニークなイベントを多く開催できた。最終的に、社員の業務負担軽減のみならず、従業員同士の連携強化、アンケートの接客点数前年超えを継続的に達成できた。この経験から、現状に満足せずより良いものを作り続けるためには自らが主体的に動き、周りを巻き込む必要があることを学んだ。 続きを読む
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サイネオス・ヘルス・クリニカルの 会社情報
| 会社名 | サイネオス・ヘルス・クリニカル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サイネオスヘルスクリニカル |
| 設立日 | 2013年4月 |
| 資本金 | 1億3000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | スティファン・グトウ |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目2番70号 |
| URL | https://jp.syneoshealth.com/ |
