塩野義製薬のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報
塩野義製薬のインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。塩野義製薬のインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
塩野義製薬の 28卒・29卒向け 最新のインターン速報
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2026年9月5日 インターンESを通過した学生の就活速報 NEW
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2026年9月4日 インターンESを通過した学生の就活速報 NEW
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2026年9月4日 インターンESを通過した学生の就活速報 NEW
塩野義製薬の インターンのリアルな評判サマリ
インターンの評価
- 総合評価
- 3.9
- 選考難易度
- 3.6
- 業界理解
- 4.1
- 会社理解
- 4.5
- メンターのコミット
- 3.0
- 自己成長
- 3.6
- 内定直結度
- 3.9
- 学生のレベル
- 3.6
- テーマの面白さ
- 3.6
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
- 4.0
- 業界理解
- 4.0
- 会社理解
- 4.5
- メンターのコミット
- 3.3
- 自己成長
- 3.5
- 内定直結度
- 4.0
- 学生のレベル
- 3.5
- テーマの面白さ
- 3.8
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
- 3.7
- 業界理解
- 4.3
- 会社理解
- 4.3
- メンターのコミット
- 2.3
- 自己成長
- 3.7
- 内定直結度
- 3.0
- 学生のレベル
- 3.7
- テーマの面白さ
- 4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
- 4.0
- 業界理解
- 4.5
- 会社理解
- 4.5
- メンターのコミット
- 3.0
- 自己成長
- 3.0
- 内定直結度
- 4.0
- 学生のレベル
- 4.0
- テーマの面白さ
- 3.5
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
- 4.3
- 業界理解
- 3.7
- 会社理解
- 4.7
- メンターのコミット
- 3.3
- 自己成長
- 4.0
- 内定直結度
- 4.3
- 学生のレベル
- 4.0
- テーマの面白さ
- 3.7
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
- 1.5
- 業界理解
- 4.5
- 会社理解
- 4.5
- メンターのコミット
- 3.0
- 自己成長
- 3.5
- 内定直結度
- 4.0
- 学生のレベル
- 3.0
- テーマの面白さ
- 3.0
インターンの満足度・優遇情報・選考難易度
塩野義製薬の インターンの当日の内容・参加者の感想
冬インターン MRコース
インターンの課題・テーマ
会社説明・処方獲得/拡大ワーク / 職種理解セミナー / 感染症が発生したら何が起きるか、MRができる事 / MR職種セミナー
- 形式:
- 短期プロジェクト(業務体験) / ワーク・ケーススタディ / セミナー・講座
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- 塩野義製薬本社、オンライン、グローバル本社(グラングリーン大阪)
- 参加人数:
- 学生25〜40人 / 社員5〜20人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 50%がありと回答
冬インターン オープンカンパ二ー
インターンの課題・テーマ
• 感染症(COVID-19・インフルエンザ)が流行すると何が起こる?• 感染症(COVID-19・インフルエンザ)の流行に対し、MR として出来ることは何か? / 感染症蔓延防止のために塩野義製薬MRとしてどのような行動を取るか / 冬オープンカンパニー
- 形式:
- ワーク・ケーススタディ / 職場・工場見学
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- オンライン、研究所
- 参加人数:
- 学生15〜100人 / 社員3〜25人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 34%がありと回答
冬インターン 臨床開発職オープンカンパニー
インターンの課題・テーマ
製薬業界と開発職について理解を深める。 / 製薬業界について、開発職について、SHIONOGIについての講義があり、それぞれの内容についてグループディスカッションやグループワークを行った。
- 形式:
- セミナー・講座
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- オンライン
- 参加人数:
- 学生15〜20人 / 社員2人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン オープンカンパ二ー
インターンの課題・テーマ
創薬テーマの立案 / MRとしてできることは何か / 臨床開発業務体験ワークショップ
- プレゼンの有無:
- 67%がありと回答
- 会場:
- 研究所、オンライン
- 参加人数:
- 学生20〜35人 / 社員1〜25人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 34%がありと回答
冬インターン 創薬研究職
インターンの課題・テーマ
創薬テーマの提案 / 塩野義製薬で開発する新規ビジネスの創出
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- 尼崎研究所、シオノギ教育研修センター 大阪
- 参加人数:
- 学生25〜30人 / 社員10〜20人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 100%がありと回答
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
塩野義製薬の インターン参加後の就職への影響
参加前
このインターンシップに参加する前は、製薬会社を強く志望していたが、このインターンシップに参加しても志望度は変わらなかった。なぜなら、創薬の難しさや面白さを講演を通して知ることができたため、志望業界に変化はなかった。しかし、社風が独特だったため、製薬会社の中でも自分に合う会社を見つける重要性を強く感じることができた。
参加後
もともとこの会社は新しいことに貪欲にチャレンジする会社だと認識していたが、インターンシップを通してその印象通りだったと感じた。社員に対しては、若手からアイデアを提供し、挑戦できる環境がしっかり整っていることに良い印象を抱いた。創薬の楽しさや社会への貢献度の高さを学ぶことができたため、志望業界は変わらなかった。
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塩野義製薬の インターンの選考フロー
- エントリーシート
- WEBテスト
全2件の投稿
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
全2件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
全3件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
全2件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- 最終面接
全1件の投稿
- 応募
全1件の投稿
- エントリーシート
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
塩野義製薬の インターンの選考対策
インターンES
インターン面接
冬 / 1日間
臨床開発職
私は、病院実習を通して薬剤耐性による重症患者様と向き合い無力感を抱いたことから感染症領域に興味を持ちました。中でも、貴社は過去の研究成果を基に対感染症医薬品の創出を実現するだけではなく、テクノロジーの発展に伴うヘルスケアにも対応し医療の未来を見据えた価値を創造に取り組む姿に挑戦心が駆り立てられました。インターシップでは「世界に通用する開発職の資質」を学びたいと考えます。患者様のニーズに応えるだけでなく迅速な上市を実現するには開発プロセスの進化が必要だと考えます。その中で、新型ウイルス治療薬の創製において高い自社創薬力と低分子エンジン確立を活かし、最良のソリューション提供に向け開発に挑む貴社に感銘を受けました。 そこで、既存のサイエンスを活かし、製品価値の最大化とスピードを追求する貴社のノウハウを体得したいです。また、社員様との交流を通じて人々のために医薬品創出する情熱を肌で感じたいです。
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塩野義製薬の インターン体験記をステップから探す
塩野義製薬の 選考対策
塩野義製薬の 会社情報
| 会社名 | 塩野義製薬株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シオノギセイヤク |
| 設立日 | 1919年6月 |
| 資本金 | 212億7970万円 |
| 従業員数 | 6,223人 |
| 売上高 | 4996億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 手代木 功 |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町3丁目1番8号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 1003万円 |
| 電話番号 | 06-6202-2161 |
| URL | https://www.shionogi.com/jp/ja/ |
| 採用URL | https://www.i-note.jp/shionogi/recruit/newgraduate.html#TOP |