イシイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
評価制度はある。制度自体は整備されつつあった。一定期間ごとに目標設定をし，上司と面談して評価される仕組み。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全214文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はいただけました。経理の方がしっかりしており、テキパキ動いてくださります。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社のた...続きを読む(全170文字)

【良い点】
仲の良い関係
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人がどんどん辞める、少なくとも私の部署では一年で3名辞めています。仲良くみえるのは...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業をしないよう声を掛けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないと仕事が終わらないのにさせてくれない。仕方なく休みの時...続きを読む(全147文字)

【良い点】
困っていることがあると聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の意見は無視で経営方針が決まるので、明らかに社員の不満が溜...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性間の派閥がある。ギクシャクした人間関係に巻き込まれて仕事がスムーズにいかず、最終的に新人のせいにされることもある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
子育てしている人には理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の中には、女性の見た目のことについて言う人がいるので、耐性がな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
キャリアに関係なく、雇われるチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇ったものの、使えないとなると、追い込まれる。同僚から...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社都合。理由を求めたが、言う義務はないとのこと。急な話ではあったが、雇用期間が決まっていたので、とのこと。しか...続きを読む(全238文字)

【良い点】
仕事の範囲が幅広いので、色んなことに挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場や農場で色んなことが自動化されており、体力仕事...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部署内の研修制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営の為、家族に気に入られなければ昇進はない。家族のために動く身近な社...続きを読む(全115文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、未経験分野でも基礎から学べる環境が整っています。先輩のサポートも手厚く、常に新しいスキルを吸収できる職場だと感じてい...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社以外は事務職が一人体制なので引継ぎ期間が終わったら全て一人で対応するので慣れるまでは残業必須だった。事務職か...続きを読む(全107文字)

【良い点】
仕事のスキルアップを後押ししてくれる雰囲気があり、社長から管理職、先輩スタッフまで含めて、「やっていこう」という雰囲気があります。成長欲がな...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私自身、向上心が乏しいほうなので成長を急かされるような教育はとても息苦しさを感じました。平均年齢が低いこともあり...続きを読む(全115文字)

【良い点】
先輩や上司がよく面倒を見てくれるため、仕事を覚えることは難しくない。社員同士のフォローはそこそこされている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)

【良い点】
教えられるというより、見て覚えて的なことの方が多かった。教えてくれるような先輩たちがあんまりいなかった。中間層の人があんまりいない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
身近に偉大な先輩が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとして社内で定期的に何か学べる場があるわけではないため、スキルを...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私の部署は上司の指導が上手で、怒らず常に優しく丁寧に指導してくれました。先輩方みな優しく、退職後も尊敬しています。
上司自ら動いて頑張ってい...続きを読む(全105文字)

【良い点】
フォークリフトと車両建設の資格は無料で取らせてくれる。
大型は5年勤める約束で会社が8割負担でその前に辞めても8割分のお金さえ払えば辞めれる。続きを読む(全77文字)