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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
農業協同組合では、業務別研修や段階的なスキルアップが整っている。特にJA内部でのみ通用する独自資格があり、実務力の証明として昇進や配置に直結...続きを読む(全245文字)
いしのまき農業協同組合
いしのまき農業協同組合の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
農業協同組合では、業務別研修や段階的なスキルアップが整っている。特にJA内部でのみ通用する独自資格があり、実務力の証明として昇進や配置に直結...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
正社員登用試験に挑戦したことで、自身の課題や強みを客観的に見直す機会となりました。結果は不合格でしたが、努力や成果を振り返り、次の成長につな...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
しっかりと求人にメリットを書けるように作られました。何をやってるのか気になって他の人に尋ねましたがわからないと言われました、でも何かはやって...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
中学生の頃を思い出して下さい。2年生にできたことは1年生にもできるはずなので、3年生を見習って厳しく指導をし、伝統を受け継いでいきます。
【...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
活発なコミュニケーションの職場です。大切なお客様のために良いものから悪いものまで様々な情報が飛び交うので仕事的にも人間的にもあまり外部には出...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
隣の芝がとても青く見える仕事です。仕事が人生であり、成長を促すような難しく厳しい教え方について行ける、諸先輩方の教えを従順に守って社内カース...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
安定してそうだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
働くのに苦しみはつきもの、それが幸せへの道!というストイックな方ならいいんじゃ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
休みは規定通りの日数付与されます。明細にも数が乗ります。プライベートでも素晴らしい人間でいられるよう、住民の皆様にいつ見た、おたくの職員がこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
やりがいを強く求めていて賃金はさほど気にならないという方なら向いているのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や先輩...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はそれなり福利厚生も良いし地元でも大きいとこだから一見良さそうだけど、中身は古ーいところですよ。見学とかで...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回+年度末賞与あります。ただ、営業じゃなくてもノルマとして服を買ったりだとかあるのでほぼ消えます。基本...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
場所によっては土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に場所によるけどね、サビ残休日出勤19連勤とかまでは全然あります。残業代...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
農家さんからのセクハラ、役員のセクハラはありますがそれが大丈夫なら男性よりは働きやすいかな。お茶汲みあります。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ないね。何年後かには赤字って聞いた気がする。農家さんは後継者もいない。上の人間がどうもひどいよ。どうにかなるかな。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いい人もいるし、叩く人もいるよ。結局配属次第じゃないかな。総務系は割とホワイト寄りだと思うよ。営農は特に酷いかな...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業がほぼない。繁忙期や休日出勤は結構あったかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
まずはそうですね、暴力パワハラ当たり前。上の人間...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属する部門によって残業の有無が大きく変わる。
年間ほとんど残業しないところもあれば、毎日残業しないといけないと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
毎年昇給はあり、基本的に社員等級で一律金額となっている。
良い評価を貰えた人はプラスアルファとなるため、評価が悪くても昇給しないことなない。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
各種研修制度は整っている。
若年層、中堅、監督者、管理監督者など、段階ごとの研修が行われるほか、次代のリーダー育成や女性向け研修なども行われ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
社内コミュニケーションは取りやすい環境だと思う。
役員や上司と話す機会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職、一般職問わず...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
部門異動により様々な業務を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年ほどを目安に異動ローテーションとなるので、継続...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
新型コロナウイルスの影響をあまり受けなかった企業の一つ。給料の減額もなし、ボーナスの減額もなしと、団体職員の魅力が詰まっていると思う。
【気...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップがJA職員ではなく、農家なので、JAのことをあまり知らないという点が懸念点。だから優秀な人より、農家のご子...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
休みたい時休める。従業員が500人以上いるので、管理職側は大変だろうが人が多い分融通はとてもきく。休み自体は少なかったが、残業はほぼなかった...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
人事考課制度が機能していない。上司の好みで評価が決められている。もちろん部署によるとは思います。部署によっては定時で退勤できているところや土...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | いしのまき農業協同組合 |
|---|---|
| フリガナ | イシノマキ |
| 従業員数 | 497人 |
| 売上高 | 82億8400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松川孝行 |
| 本社所在地 | 〒986-0815 宮城県石巻市中里5丁目1番12号 |
| 電話番号 | 0225-22-1111 |
| URL | https://www.ja-ishinomaki.or.jp/ |
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