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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の対応がひどい。質問してものらりくらり回答。どうすればいいか、指示を仰いでも「どうすればいいんですかね?」...続きを読む(全121文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ファストドクター株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の対応がひどい。質問してものらりくらり回答。どうすればいいか、指示を仰いでも「どうすればいいんですかね?」...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートとはいえ、人間関係が陰湿。管理者の機嫌をうかがいながら働かなければならず、ITベンチャーとは思えない...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは基本使い捨て。能力を公平に評価してスキルアップさせるような環境はなかった。
最低限の研修はあるが、資...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で決められたシフト以上の勤務を求められた。早出や残業、追加出勤など、マネージャーと一対一の断りづらい雰囲...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸が不透明。勤怠や成績が良くなくても、なぜか管理者に気に入られて優遇されている人も。個人の能力や頑張りが評価...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務部門に関してはある程度規定通り休みを取れていた印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
医療系のため仕方ないとは思うが、現場部門は...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全にベンチャー企業。一から作り上げていくことに抵抗が無ければやりがいがあり良いのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員によるため一概に言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく話が通じなかった印象。どれだけ懇切丁寧に説明しても理解しない...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
扱っている事業そのものは、今後も大いに役立つものだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートガバナンスが全く機能していな...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約外業務を任せられ続け長らく尽力はしたが、そのために当該業務があらかた片付いた時点で「...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
突然契約満了、人員削減のためと伝えられて退職しました。人手が足りてない時の忙しさと充足してる時の差が大きくてスト...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
あきらかに医師が訪問しなくてもよさそうな軽い症状でも患者の希望が第一というモットーのた...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一般のオペレーターなら退勤時間に帰れることが7割程度。始業時間の10分前から打刻ができて情報収集や周囲事項を確認すればその分の時給は発生しま...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
当日に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば入社時に「週五で土日休み」の条件で入ったとします。で、来月は家庭の都合があるた...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
住宅補助を始めとした福利厚生はなし!
副業は可です。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの身分だから福利厚生はないに等しいです。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターはその9割がアルバイトです。
リーダーやSVも例外ではありません。
役職が...続きを読む(全207文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのに配置人数を頑なに増やさないところ。そのせいで残業や電話を取りそこねるなどが...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オペレーターの教育は資料もちゃんとあるため(資料を読む時間もあります)医療職ではなかった人でも業務ができるようになっています。
【気になるこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
受電して患者の問診→医師につないだり、医師の返答を伝えるメッセンジャー的な役目です。やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員配置の人数が足りていないです。受電率は週ごとに出すのですが大体80台後半前後です。...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定期的な昇給はなし。賞与もなし。役職が上がるか看護師免許がある場合はカルテチェックの業務をすることがあるためその際に50円程度の上乗せあり。...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
出来たばかりの部署なので社員・管理職も不慣れな様子が目立った。
また、社員もすぐに入れ替わるので昇進等もあまり見込めない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
医療知識が得られる事。基本的な傾聴スキルも鍛えられる。診療報酬などの往診についての知識も得ることができる。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
看護師が多いことから女性社員は多い。寧ろ女性社員が幅を利かせていることが多いんじゃないかと思います。続きを読む(全56文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブシステムがまともに機能していない。
そもそものインセンティブ自体に偏りが多...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | ファストドクター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ファストドクター |
| 設立日 | 2016年8月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 220人 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 菊池亮 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号 |
| 電話番号 | 03-6387-3499 |
| URL | https://fastdoctor.jp/corporate/ |
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