遠州紙工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
あるほど残業はあるので、基本給は低いですが、あるほどは稼げると思います。
残業しないと間違えなく、生活が厳しいと思います。
【気になること・...続きを読む(全189文字)

【良い点】
就業者の方々は様々大変な業務のなか、それぞれの担当の業務をいかに改善していこうかと努力なさっています。また連携作業が必須の工程で、気軽に声掛...続きを読む(全198文字)

基本的に社長がすべての会社。会社方針や企画、営業方法その他すべてが社長の気分でコロコロ変わります。無理な納期でも引き受けてしわ寄せがすべて現場に行き、さ...続きを読む(全160文字)

社風に問題あり。
同族企業(会長・・・社長の伯父、営業部長・・・社長の実弟、製造部長・・・社長の義兄、常務・・・社長の義兄)で、血縁関係の内人間が課長...続きを読む(全220文字)

・入社日休暇/誕生日休暇/左記以外に1月～12月の間で年間3日自分の好きな日に休みが取れる指定日制度がある。
・有給取得は3日前までに申告だが、ほとん...続きを読む(全176文字)

【良い点】
最初に先生として先輩社員、もしくは上司が紙の数え方や読み方などを教えてくれてその時間を多く取っているので体で覚えられると思います。
その後は...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかといえば、見た覚えたり、
自分から聞きに行くというスタイル。
自分から行動しないと教えてくれたりはしない...続きを読む(全80文字)

【良い点】
OJTにて先輩が同行してくれるところはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度覚えたら1人での作業となるが、手順書等ない場合...続きを読む(全107文字)

【良い点】
教育にも力を入れていると感じる。教育専門の部署もでき、新入社員や中途採用の社員を対象に研修もあり、モチベーションや業務に必要な知識も教えてく...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は研修があるが、中途だと研修なしに人手不足の所に急に飛び込む事になるので、最初に説明を受けたとしても分からな...続きを読む(全124文字)

【良い点】
対人スキルや社会人としてのマナーは身に付きます。
資格等のスキルアップの支援とありやる気があれば受講ができる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
通信教育や職務に必要な資格の補助制度があるので、勉強したい方には良い。資格を受ける為の講習代なども出してもらえることもある。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成のようなものはあまりなく自部門の業務もOJTが中心の為、本人のモチベーションにより習熟度にムラがあると感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
新人教育に関しては基本的にOJTがメインで、疑問点があればすぐ相談できる環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルに...続きを読む(全110文字)

【良い点】
営業職はルート営業が基本となり、毎日ルーティンを望まれる方には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する得意先...続きを読む(全91文字)