王子マテリアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
大手企業であるため、年休取得や残業時間に関しては中小企業にありがちな部分はないと思う。また、最近は男性社員の育児休暇の推進や子供の急な病気な...続きを読む(全294文字)

【良い点】
年功序列で年収は上がっていくため、中途採用者でも年齢に応じてそれなりの給料を得る事が出来る。また賞与も5ヶ月分くらい出る。
評価制度は工場に...続きを読む(全316文字)

【良い点】
宅配便等での段ボール需要はこれからも続くと予想され、業績は安定していると思われる。関連会社では新規技術の開発も行われており、軌道に乗れば成長...続きを読む(全164文字)

【良い点】
人情味に溢れる上司が多く、一昔前のパワハラ上司はほぼいない。業務やプライベートに関わらず上司とは話しやすい雰囲気にあると思う。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
年功序列の考えが根深く残っているため、基本的な業務をこなしていれば何年給与は上がっていく。ある意味では安定した給与制度かと思う。
【気になる...続きを読む(全208文字)

【良い点】
女性の数が少ないため、年配のおじさん達は優遇することが多いです。
しかし、社員の中でセクハラもあったり大変と聞きました。
【気になること・改...続きを読む(全150文字)

【良い点】
仕事の自由度が非常に高い点
自社工場のプラント設計を担当していたが、設備投資案件の立案、計画、稟議、詳細設計、工事、試運転引渡しまでを行うこ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
管理職は仕事ができる人が多いです。
わからないことがあっても、必ずどうにかしてくれるという信頼ができる上司は多いと思います。
【気になること...続きを読む(全147文字)

【良い点】
段ボールはまだしばらく需要はあるはずなので、安定性はあると思う。
しかし、段ボールに成長性はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全208文字)

【良い点】
休暇制度や手当はしっかりしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
王子ネピア製品の社員販売があるが、そんなに安くないので...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は適当。管理職が状況を把握するべきだが、一般職に丸投げしている。スキルアップの機会は少ない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
印刷に関する様々な知識を蓄えられる。また紙製のパッケージや什器がどのようにして作られていくか、その過程を実際に見ることができ、知見が広がる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
ポジションが空いていれば希望の業務をまかせてもらえた。外部セミナーにも行かせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジション...続きを読む(全128文字)

【良い点】
よく言えば様々な仕事をできるようにしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって言うことが違う。作業マニュアルがないことは...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に見て覚えろの教育内容でした
また内容がわからず聞きに行く時間もなく指導に割く時間がすくないのではないかと思います
【気になること・改...続きを読む(全202文字)

【良い点】
会社として、充実した研修を開催する等、よく考えてくれてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け取り側のレベルが低いように...続きを読む(全171文字)

【良い点】
教育体制はしっかりしていました。OJT以外にも上司との1on1や、集合研修もありました。親会社の影響でキャリア開発に力を入れていました。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もともと高度な専門スキルや技術力が強く求められる業界ではないため、業務を通じて大きくスキルアップしたり技術力を高...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ついていける人はとことんついていける。できない人は置いていかれてしまう。上層部は色々変えようと動いている続きを読む(全58文字)

【良い点】
仕事ができる若手がどんどん昇格する機会や制度はある。海外での勤務チャンスがあれば出世コース(貯金は大幅に増える)続きを読む(全62文字)