王子マテリアの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【気になること・改善したほうがいい点】
設備トラブルが発生したら修理する部署に居ますが、現場の人からは早く修理しろ怒鳴られる・急かされる。今はコンプライア...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は転勤族となるため、自分が居る間だけ良ければ良いと考える人が多い。自分の職場ではそれが仇となり、職場崩壊が起...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
３交替勤務の人は年末年始も関係なく、３交替のシフト通りに働かなければならない。昼勤務の人も部署によっては年末年始関...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社会的にペーパーレス化の動きが有るため、需要が無くて紙を作るマシンが停止する頻度が増えている。釧路の工場も閉鎖した...続きを読む(全86文字)

【良い点】
三交代勤務をしていますが、残業・深夜手当て、交代手当て等が割りと良いので、給料面で不満に感じる事はなかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全159文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に突発で電話がかかるため、休みをゆっくり過ごさない。
ワークライフバランスがないため、仕事が...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ありまけん。
【気になること・改善したほうがいい点】
今後ペーパーレス化が進み、紙の需要が無くなっていくが、他の事業に対する施策もないため、衰...続きを読む(全113文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
尊敬できる上層部がおらず、それらが管理職となっている。
そのため、部下や若手がモチベーションを保...続きを読む(全90文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大事にすることがないため、経営層や管理職が人的資本を将来的に育てる文化を作っていかないと離職...続きを読む(全81文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に関しては、ほぼない。
唯一あるとすれば家賃補助。
しかし、家賃補助の金額も家賃の10%...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最大手だということもあったが、内情は中小企業以下の杜撰な現状がある。
身に付けるスキルも...続きを読む(全109文字)

【良い点】
昇給はほぼなく、毎年1000円程度
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が曖昧。
仕事に熱意がなく、経営層が考える展望も分からない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はなく、1on1もせず会社及び社員の今後の展望が不明なため、不安を抱いて退職する...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の仕事さえしておけば、他の社員の仕事は手伝わない人が99%。
また、仕事の押し付け合...続きを読む(全172文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発の体制は整っていない。
全社統一的な技術マニュアル等がまったく整...続きを読む(全153文字)

【良い点】
新聞紙事業の将来性はなく売り上げも右肩下がりであるが、段ボール事業は好調であり、サステナビリティの動きの助けもあり、今後も好調を維持可能と思わ...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年休を取得しずらいということはないが、業務が忙しくなかなか休みをとるのが難しい
全社的に人員が慢性的に不足しており...続きを読む(全97文字)

【良い点】
周りにはあまり嫌な人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
向上心がある人はほとんどいない続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を増やそうと頑張っているようだが、あまり増えていないのが実情
ただやみくもに管理職を増やそうとするのでは...続きを読む(全108文字)

【良い点】
賞与は平均よりも多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はいまだに年功序列なのが実情
仕事の成果がほとんど反映されずモチ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
残業代はきちんと支給される
一応、大企業なので福利厚生も割としっかりしている
【気になること・改善したほうがいい点】
他よりも成果を上げても給...続きを読む(全246文字)

【良い点】
実力主義にシフトしていく過渡期だった。高卒で課長クラス、高専卒で部長までいく者もいた。逆に大卒でも管理職から降格人事で肉体労働の現場に配属にな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
辞めることに対して始めは引き留められたが最後は意見を尊重され、気持ちよく辞めることができた。退職理由は、海外を含めた転勤があり、家庭を持つと子...続きを読む(全179文字)

【良い点】
大手ということもありワークライフバランスは、ある程度期待できます。フレックスも使えます。部署にもよるが有給も8割程度は使っていた。
【気になる...続きを読む(全195文字)

【良い点】
通信講座などスキルアップのための教育体制制度あり。しかし、私の知っている限りでは活用している人はそれほど多くないという印象。
【気になること・...続きを読む(全178文字)