この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
■研修制度
授業の研修制度は、しっかりと確立しており、多くのベテランの講師が交代で行うため、様々な授業形式を見ることができる点。
■キャリア開...続きを読む(全430文字)
株式会社螢雪ゼミナール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社螢雪ゼミナールのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社螢雪ゼミナールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
■研修制度
授業の研修制度は、しっかりと確立しており、多くのベテランの講師が交代で行うため、様々な授業形式を見ることができる点。
■キャリア開...続きを読む(全430文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修は多く事業の流れをつかめる。ただ先輩によって個人差があり良い先輩に当たるとよいが・・・。身につけたスキルは教育業なら役に立つと思います。それ以外にはプ...続きを読む(全168文字)
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1年目、2年目はしっかりとした研修があります。1年目はとにかく上司の授業のマネをし、2年目は自分で考え発表形式の研修が多くなります。3年目でも上級者研修と...続きを読む(全160文字)
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授業研修が週2・3回あります。
それぞれの校舎・学校の進度に合わせて組まれます。
研修担当の方も親身になって頂けるので安心して受けれます。
また授業中...続きを読む(全163文字)
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○研修制度
・1~3年目には授業研修があります。1年目は担当するすべての授業を上司に見せて頂けるので、知識面はもちろん見せ方の部分は多いに学べます。ただ...続きを読む(全441文字)
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自分が入社したころは授業に対する研修はしっかりしていました。
それこそチョークを使っての黒板の字の書き方から、生徒への指示の出し方、声の出し方、・・とい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
英語発音アプリmyetやAIによる自動選別学習ツールモノグサなど、アプリを用いた学習を積極的に取り組んでいる点では他社より良いと感じる。
【気...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
独身者は本部近くの社宅に住むことができます。月25000円を給料から引かれる形で利用可能です。光熱費は会社負担で家具家電付きです。
社宅を希望...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
若い社員は定時退社が上司から促されます。
休日出勤も少なく、ゆとりがもてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点の裏にはベテラン...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
若いうちは同業他社よりももらえてる気がします。
季節講習会の後には手当てが入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるにつ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
現場を引退した女性陣が本部スタッフとして勤務しており、気さくに声をかけたり、コミュニケーションを図ったりと気にかけてくれます。校舎でも特に女子...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
生徒相手の仕事なので毎日同じことの繰り返し、と言うわけではなく変化がめまぐるしいため、刺激を求める人にはいいと思う。
また、合格発表の日の生徒...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
他社ではやっていないようなことにも取り組んでおり、発展的ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、見切り発車な案件が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
5連休が10月にも与えられるため、塾業界の枠の中で考えると、他塾と比べて、休暇は多く与えられていると感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
仕事について、わからない事や困っている事があらば、を聞きやすい環境である点。また、社員によるが、気にかけてくれる人や相談にのってくれる人が多い...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社理由は、子供達と関わることがしたかったから。また、講師になることが夢でもあったから。
入社後、生徒たちと関われて、それはとても楽しく、やり...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
先輩が1人ついて、入ってから1年ほどサポートしてくれます。
仕事の後に面談のようなものをするので少し帰宅時間は遅くなりましたが、それを差し引い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
塾業界の中では新しいことを取り入れ、既存のやり方とのバランスを取ろうとしているように感じる。どちらかというと上層部が新しい方を模索し、中堅が反...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
研修が多く上の人の考えなどを末端まで伝えようと努力している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多すぎて、下したことなどが徹底できな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点と悪い点悪い点とワイルド
違いはあれどみんな違ってみんないい
だが法律を犯すことは許されない。
違いはあれどモラルを持つべきだ
モラルと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修は多い時は月に3回、半年に1回など頻繁にある。教務力をつけられる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに役に立た...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
OJTでの教育体制はしっかりしているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員を育てようとしているわけではなく、...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては特に決まった流れのようなものがあるわけではないようなので、配属された先の上司次第でかなりの違いが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
事業ごとの研修もあり、自己研鑽できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の気持ち、やる気次第で研鑽できる環境。やる時とやらない時の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力は確かに磨かれますが、それは表面的なものでなく、生徒さんや保護者様の相手の立場を考えて物を話す習慣が身についたと思います。続きを読む(全78文字)
会社名 | 株式会社螢雪ゼミナール |
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フリガナ | ケイセツゼミナール |
設立日 | 1969年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 93人 |
売上高 | 10億5630万6000円 |
代表者 | 井上憲氏 |
本社所在地 | 〒501-6002 岐阜県羽島郡岐南町三宅9丁目123番地の1 |
電話番号 | 058-240-3540 |
URL | https://keisetsu.net/ |
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