ＴＲＹ＆ＴＲＵＳＴの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
バイト社員の壁は少なく、仲が良いイメージ。
現場のフォローも互いに率先しているため、クレームを受けてもある意味安心感があった。
中途社員に対し...続きを読む(全492文字)

【良い点】
産休、育休しっかりとれます！
髪色やネイルは自由です！
清潔感があればだいたい大丈夫だと思います！
女性も多い職場なので子育てや急な休みも柔軟...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有休はほぼ使わせてもらえます。
役職はなかなか使えきれないですが、、
福利厚生もかなりしっかりしています。
従業員の事をしっかり考えてくれる会...続きを読む(全182文字)

【良い点】
常に沢山の人と接するので、楽しいです。
常連様とのコミュニケーションも仕事の一つなのでおしゃべり好きな人にほオススメです。
【気になること・改...続きを読む(全193文字)

【良い点】
仕事に熱中出来る環境がある。
時間を気にせず働きたい人には
最高の会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が残業を申請...続きを読む(全214文字)

【良い点】
理念に共感できる人には働きやすい。新卒者が少なからず毎年いる。上位役職は試験であがれる。スキルなくても上がれる。勉強できれば中間まではあがれる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
全体的にアットホームな雰囲気があり、社員アルバイト問わず距離感が近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年で環境が一気に劣化した...続きを読む(全224文字)

【良い点】
一言で言えば社長のカリスマ性。
福利厚生は業界内でもかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働環境はお世辞にも良いとは...続きを読む(全196文字)

【良い点】
どのお店もウェルカムな雰囲気で感じが良いスタッフが多い。新しい事へのチャレンジを積極的に応援してくれるので、やる気があればあるほど良い環境。休...続きを読む(全177文字)

【良い点】
年間休日は100日を切り有給休暇も使えないのでいい点はないと言える。また、夕方出勤の遅番勤務は体が非常にだるく感じられ精神的にも良くない。
【...続きを読む(全195文字)

【良い点】
社員はまじめで常識的な人が多い。仕事への取り組み姿勢も学ぶべき点は多かったと思う。会社も社員を大事にしているように感じた。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生は業界の中ではいい方。ホールでの接客やスタッフ同士のやり取りは、なんやかんやで楽しい。ホールで仕事している間は色々忘れられて集中できる...続きを読む(全201文字)

この業界にしては福利厚生が厚く、労災が使えないといったブラックの印象は全く無い。しかし本社サイドと店舗サイドの考えの温度差が
あり、有休取得率の低さや教育...続きを読む(全108文字)

【良い点】
やる気次第で店長にもなれる。
上下関係が厳し過ぎず言いたいことを
割りと言いやすい。
【気になること・改善した方がいい点】
現場であ...続きを読む(全175文字)

持病があり、店舗スタッフ勤務は無理なのに、異動の内示が出たため。掲げている相互支援は素晴らしいが、正直、経営側は逆行したことをしている。経営側に嫌われたら...続きを読む(全185文字)

業界動向が目まぐるしく変化しているので先進的な取り組みが
多かった。店舗の標準化やオペレーション作成等全店対応の
改革が進んで行く頃だった為、既存業態...続きを読む(全155文字)

人事査定が年1〜2回有。現場単位での360評価やパート、
アルバイトについても昇給試験や面談による昇給あり。
小難しく色々やっているが基本上司の匙加減...続きを読む(全156文字)

現場社員の裁量が大きいですがP・Tや社員問わず互いのフォローは惜しまない社風のため相当の人員不足がない限りは期待にこたえてくれました。
その点は良いもと...続きを読む(全178文字)

低料金の遊技場へ早々に転進を遂げ、お客様の層も大きく変化し旧来の「パチンコ店」から社が標榜するような「アミューズメントホール」へ大きく近づいた企業でありま...続きを読む(全205文字)

一時期は会社が傾くほど之業績悪化に見舞われたが、低玉貸し営業を定着させたおかげで
業績はV字回復していると思う。社員教育に関しては、理念の唱和や研修など...続きを読む(全161文字)

若くして役職・店長クラスに昇進できる風土であるから、マネージメント能力は向上できる環境にある。釘調整等の研修にも参加できる為スキルを身に付けることができる...続きを読む(全168文字)

パチンコ業界自体は、収益率の良い業界であるため勝ち組企業に関して言えば潰れることはないと思われる。当該企業は東海圏においては大手であり安定しているといえる...続きを読む(全170文字)

新台入替など営業の柱となる部門が本社で決定されており、店舗での裁量権が小さくスキルアップに繋がらない環境だったと感じた。当時は100店舗を目指す方針だった...続きを読む(全168文字)

人事部がしっかりしているので、教育体制は十分だった。外部研修も多く取り入れているので勉強になる。現場の社員もいい人が多いのでOJTによる教育もはかどった。...続きを読む(全171文字)

そもそも業界的に女性が少なく、特に現場は肉体的に負担の大きい勤務形態でした。体調を崩したため、バックオフィスへの配置転換を願いでましたが、現場が人手不足だ...続きを読む(全151文字)