この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義。若くても実績を継続できれば給料はもらえます。ただ実績が作れないと40歳になっても給料は低いです。
現在は営業スタッフはかなり減ってい...続きを読む(全212文字)
株式会社共豊コーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
実力主義。若くても実績を継続できれば給料はもらえます。ただ実績が作れないと40歳になっても給料は低いです。
現在は営業スタッフはかなり減ってい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
実力主義。年に1回全社員で決起大会があり、売り上げ・利益の最優秀賞なので金一封がもらえます。
但し、売り上げが作れない人は、勤務何年でも何歳で...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
毎月の目標の利益金額を達成すると給料はあがります。大した金額ではありませんが、達成し続ける事で元々もらっていた金額よりもかなりの給料がアップし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
結果を出せば給料はもらえるので、上司よりもらえることも可能。但し、毎月達成は走るまわるだけではなく、しっかりとした提案をしていかないと難しいの...続きを読む(全185文字)
会社名 | 株式会社共豊コーポレーション |
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フリガナ | キョウホウコーポレーション |
設立日 | 1968年6月 |
資本金 | 9750万円 |
従業員数 | 78人 |
代表者 | 中嶋敬一郎 |
本社所在地 | 〒457-0077 愛知県名古屋市南区立脇町4丁目3番地 |
電話番号 | 052-824-7611 |
URL | https://www.kyoho-corp.jp/ |
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