共豊コーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
かなり昔に退職したため現在はわかりませんが、在籍時は社内教育制度などは充実しておらず、独学で諸々と学ぶしかない状況でした。ただし、新入社員時...続きを読む(全189文字)

【良い点】
住宅補助も出るようになり、前向きに福利厚生を取り入れている。利用したことはないが、会員制リゾートホテルなども予約して泊まることも可能続きを読む(全72文字)

【良い点】
売り上げさえ作っていれば、直行直帰も可能なので自由な生活が送れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日に回る件数などもそれなりに多...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
場所問わず良い人も多く仕事に面白さもあるが、ワークライフバランスを考えるともっといい会社が今の時代沢山ある。続きを読む(全74文字)

【良い点】
ベテランの社員がおおく、みな経験豊富。また社長との距離が近く、意見も言える環境にあるため、要望があれば伝えることも可能。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)

【良い点】
目標を達成することは難しいが、達成した場合の還元は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績があまり良くなかったので、ボーナスは...続きを読む(全86文字)

【良い点】
家庭を持つと普通に暮らせる年収ではない。
上司も給与に差がなく将来性に不安あり。続きを読む(全46文字)

【良い点】
土日に販売応援あり。続きを読む(全16文字)

【良い点】
販売店の仕入れ担当者とは年齢が近い為
友達になることもある。続きを読む(全36文字)

【良い点】
給与面続きを読む(全9文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ環境は全く用意されていない。兵隊として使われて終わり。自身のスキルアップなぞ夢の...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修が多いので勉強になる
研修で違う店舗との交流もあるので、情報の共有もできる
【気になること・改善したほうがいい点】
会議が多くて時間が取...続きを読む(全81文字)

【良い点】
タイミング次第ですが、ポストに空きがあり声をあげれる人物であれば店長までであればスキルの大小はあれど比較的上がりやすいのではないかと思う
【...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJT制度の整備が必要かと思う。未経験者はかなり辛い環境に感じた。自発的に学ぼうとする姿勢がない人には厳しいかも...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に身につくスキルはないかも。
でも部品や車には詳しく少しはなるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時はすることを自分で見つ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社内研修制度が、オフライン、オンラインであり基礎知識から丁寧な教育がある
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界で使える知識はなく転...続きを読む(全87文字)

【良い点】
入社直後の本社研修では、業界に必要なスキル以外に一般的なマネージメント研修等も実施されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全206文字)

【良い点】
入社後の研修は手厚い方なので、地方に散り散りになった同期とも定期的にコミュニケーションを取る機会がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
グローバル企業としての教育リソースは持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
推進されないのと活用もされていないので勿体無いと感じる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
教育体制についてはしっかりと教えてもらえるので業務を覚えるまではとてもいい体制だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じ業...続きを読む(全142文字)