この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これまでの知識や経験を活かせると思い入社を決めました。
面接の際に聞いていた内容に大きなギャップはありませんんでした。
・信頼関係を築く事が重...続きを読む(全272文字)
株式会社クルーズコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クルーズコーポレーションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クルーズコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
これまでの知識や経験を活かせると思い入社を決めました。
面接の際に聞いていた内容に大きなギャップはありませんんでした。
・信頼関係を築く事が重...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
前職も販売職でしたが、あまり将来性を感じられない業界だったのでこちらに転職する形となりました。車も長いこと乗っていたのと、知識もそれなりにある...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
入社した理由は、前職が個人営業職だったので、これまでの営業スキルが活かせると考えた点と、車業界に興味があった点の2つが主な理由です。販売してい...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
スタッフは気さくでよかった。オープンが10時なので朝に余裕があった。喫煙者が多く甘い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが説明...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
お車を乗り換えたいお客様の条件にマッチした提案が出来た時や
お客様からお礼や感謝の言葉を頂いた時は、
これまでの疲れも吹っ飛ぶくらいとてもやり...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
お客様と関係を構築しながら最適な提案をしていく部分は非常にやりがいを感じる部分でした。
お客様から感謝の言葉を頂いた時は、特に感じました
【気...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
自動車販売店としては、比較的休日も多く社内イベント等も無く仕事とプライベートを分けたい人にとっては良いと思う。
仲の良い人同士は、仕事終わりに...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
中小企業として基本的な福利厚生に加え、社員の自立を促す為の住宅補助制度や車両購入補助制度や健康経営に向けた禁煙手当など他社では余り見たことのな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自動車販売店としては、女性スタッフの人数も職種も多く営業職は勿論、整備や事務職まで活躍の場面が幅広く用意されていると感じた
【気になること・改...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
先輩スタッフについてOJTが基本、人にもよるが、基本業務を行いながらの研修なので、常に1〜10まで教えてくれる感じではなく、分からないことは積...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も多く、休みの日も出勤している方が多いので、育児をしている方はとても働きにくいのかなと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本的に従業員が良い人が多く、仲が良いので、
楽しく働けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が、社員にとても大きい声...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
契約を取れば取るほどインセンティブはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは正社員になってから1年経たないと無い。正社員...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
しっかりと教育してくれる方はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な人手不足なので、付きっきりで細かく教えてくれる人は居なかった...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員みんなが仲がよく自分が言いたいことが言えるような環境だった。
もっと上司が怖いと思っていたが全然そんなことなくみんな優しくて面白い人ばかり...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
採用の方々の印象が良かった。ギャップはあまり感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に質問しづらい雰囲気があった。まわりの...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
想像以上に実力主義、良くも悪くも
車が好きで向上心のある人には稼げる職場だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
様々なバックボー...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
扱う商品がホンダであり、有名、直ぐにイメージがつく、ディーラーということで自ら集客などに奔走する必要は無いかなと思った。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
成長できる教育環境があり、早い段階から仕事を任せてもらうことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育環境は一応用意されています...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
車が好きで整備士になる人材が減っているので辞める若手が多い。好きで整備士になった人でも点検に追われるだけで成長が感...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので業務が多く、負担が大きい。やはりノルマが大きいと感じた。なかなかノルマを達成出来ないとそこそこに怒ら...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
車両の販売が、目的なので当然、営業社員が優遇されるが、事務員である間接員も大切にされていた。同じ会社で働く仲間の意識が強いように思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
買取営業のため、出張査定など1人で運転したり、1人でお客さんと商談したりなど、自由ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本田技研工業の直営反射なので安定していると思い入社した。実際その通りであり、周りのプロパーの販売会社からは安定している点をとてもうらやましがられた。続きを読む(全80文字)
会社名 | 株式会社クルーズコーポレーション |
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フリガナ | クルーズコーポレーション |
設立日 | 1997年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 内田浩 |
本社所在地 | 〒346-0000 埼玉県久喜市大字江面1479番地 |
電話番号 | 0480-53-5050 |
URL | https://caniva.jp/ |
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