函館新聞社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
様々な業種、立場の方と話をする機会があることから、おのずと幅広い目線を身に着けることができると思われます。続きを読む(全59文字)

良い点
社内は基本的に風通しが良く、楽しく業務出来ると感じていました。
また、ある程度自らの裁量で様々な企画を発案できる業務内容も利点だと感じていました。続きを読む(全77文字)

男だから女だから何かということはなく、いい意味で公平に業務が行われていたと思います。続きを読む(全42文字)

特にギャップのようなものはなかったと記憶しています。続きを読む(全26文字)

基本的には良い方が多かったように記憶していますが、フロアが別れている別部署の方は接点が全くと言ってもいいほどありませんでしたのでわかりません。続きを読む(全71文字)

改善点
給与も良くはないですし、また当時はグループ企業の付き合いで物産展での半強制購入などがありました。
自動車も基本的にはグループ企業での購入をしないと...続きを読む(全99文字)

タブロイド紙などを発行し、様々な取り組みを行っているようですがやはり紙媒体の未来が明るいとは思えません。続きを読む(全52文字)

改善点
もう少し賃金を出せるようになっていればいいのですが、当時はあまりの旧体系の悪さに驚いた記憶があります。続きを読む(全55文字)

グループ企業での買い物などに多少のなにかはあったのかもしれませんが、記憶に残っていないという事はさほどでもなかったのか思います。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新聞を読む人数が減っている状況で、フリーペーパーなどを出版し努力はしていると思う。新聞業界そのものがこの時代に即し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
土日祝日休み、夏休みも仕事さえ調整できれば好きなタイミングで取ることができる。報道の仕事ではトップクラスの働きやすさだと思う。
【気になること...続きを読む(全176文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上のスタッフになるにつれて業務が増えたり、その人にしかできない業...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社配布の携帯電話は休日も手放せない。責任感のある社員ならなおさら。外勤記者は先々の予定を立てづらい。内勤やその他...続きを読む(全104文字)

【良い点】
印刷所にデータを送るまでが業務なのでそれさえ終わって仕舞えばほとんど意識することはない。
忙しい時、特に年末年始など特集が詰まっている時は残業...続きを読む(全278文字)

【良い点】
労働時間が7時間なので１７時には基本帰れてしっかり遊べた。残業もほとんど無かったので予定が入れやすかった。続きを読む(全59文字)

【良い点】
内勤職場では極端な話、残業を実質ゼロにすることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業系の仕事の残業時間が他部署に比べて多いよ...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外観の記者職には完全な休みはありません。上司から掛かってきた電話にはすぐ出ないといけませんでした。少し遅れただけで...続きを読む(全93文字)

【良い点】
休みたい時に休める風潮。急な家族の用事や連休を作ることも可能だが、部署による。場所によっては4週8休ギリギリのところもあるほど。
【気になるこ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業が多い時期もありましたが、それぞれのライフスタイルの中どのように働くのかを選択することが出来ます。とても働きやすい環境だと思いますし、バラ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新聞発行に連動するため、年末年始、夏季休暇、シルバーウィークなどは、まとまった休日が設定されることが多い。最長で14日間の休みが設定されたこともある続きを読む(全80文字)