医療法人社団ひこばえの会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
患者様に感謝される
日常的にコミュニケーションできるので楽しい
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて心の余裕がなくなっている人が...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医者含めすべての職種において退職者が多いので安定していない
患者もスタッフも減る一方で、札幌の施設は全売却されている続きを読む(全78文字)

【良い点】
スキルアップを求められていないので、自己成長を促されることがない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは求められていないので、...続きを読む(全148文字)

【良い点】
病院の定休日（土日祝、GW、年末年始等）の数が公休になるので
設定された年間休日は多めである
【気になること・改善したほうがいい点】
人員が足...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職員としてのスキルアップは求められていない
評価制度や教育制度がないため、キャリアを積んでいきたい人には向いていな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
一般職員たちの団結力があった
経営陣があまりにも理不尽かつ、人格否定のような罵詈雑言を吐いてくるので、ナース、事務、理学療法士、レントゲン技師...続きを読む(全193文字)

【良い点】
事務の人は優しく丁寧な人が多い。
チーム内の繋がりは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく理事長の自己中心的方針がひどい。
...続きを読む(全214文字)

【良い点】
業務時間内のスケジュールを自分で考える為、残業はありません。休みは暦通りもらえますので、ワークライフバランスは取りやすいと思います。
【気にな...続きを読む(全247文字)

有給は入社半年後からとれることになっているが殆んどの人が使っていない。住宅補助、食事補助のようなものは無い。保養所などもないので福利厚生には期待をしない方...続きを読む(全152文字)

評価によって差があるが、上司から高い評価を受けると給与・賞与ともにこの地域の同じような会社の中では高い水準であると思う。長期間いるとほとんどの場合給与は昇...続きを読む(全153文字)

【良い点】
時短勤務があり、子供がいると早く帰ることができるため無理なく働けるとおもう。産休に入る方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全117文字)

【良い点】
産休育休は取りやすいと思います
なので逆に育短の方が多いためフルタイム勤務の人の負担が少し大きいかなと感じます続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休は希望通りしっかりと取得できることが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちで働く場合...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性の管理者もおり部署によっては休みも取りやすいため、家庭事情で何かあっても対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)

【良い点】
子供がいる方は子供が病気になったら時間休をとって帰ったりしていた。誰もそれに対して文句を言う人はいなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別問わずというか、女性が多い環境であるため、働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短者が多いことで他の人の業務...続きを読む(全90文字)

【良い点】
前線のヘルパーも、上の職位でもたくさんの女性が活躍している。特に現場では女性目線の意見が必要な場面も多いため、活躍の機会はたくさんある。
【気...続きを読む(全176文字)

【良い点】
女性が多いので楽しく働くことはできます。産前産後休暇や育児休暇、時短制度つかっているスタッフもおおくみんな若いので理解があります。
【気になる...続きを読む(全125文字)

【良い点】
福利厚生で医療費が免除のため妊娠出産がある職員はかなり助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務中の受診は仕事中に抜かれるか...続きを読む(全88文字)

【良い点】
女性しかいないためやる気があればどんどんキャリアアップできる環境だった。産休に入っているスタッフもいた。続きを読む(全58文字)