この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
単にお菓子が好きだったので、好きなお菓子に囲まれて仕事がしたかったのと、やりたい仕事に就けたので、入社しない理由がありませんでした。
入社後の...続きを読む(全206文字)
属性 |
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【良い点】
単にお菓子が好きだったので、好きなお菓子に囲まれて仕事がしたかったのと、やりたい仕事に就けたので、入社しない理由がありませんでした。
入社後の...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
店舗の数字が良い、優秀な社員さんが居て、見習いたいな?と思いました。
私は恵まれていた方で、もっと違うお店も経験したいとお願いしたら、
研修さ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
思い出のそばにはお菓子、ケーキが必ずと言っていいほどある。
そのお菓子を販売していることに誇りをもって仕事が出来る。
誕生日がなくなることはな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
毎月の研修で他社だったり他の業界での動きなど
常にいろいろと情報を話してくれていたので本当にありがたかった。
年に1回自己評価、上長からの評価...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
自分の想いをこめてディスプレイでき
それで売れていくととても嬉しい。
会社からの指示はあるのでそことのバランスをしっかりとっていれば自分の裁量...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
中途採用で入社して新入社員と同じ研修を受けました。社長、取締役、部長クラスの方たちが座学で会社の歴史やお菓子の歴史など、とてもためになるお話を...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
スイーツブームの時代や好景気の時は店舗がたくさんありましたが、ここ数年では他メーカーの店舗が増えて競争が激しいようです。駅や空港などのお土産に...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
各担当が決まっていますが、周囲から色々と教えてくれる環境なのでやりやすいと思います。自分の考えた商品が売れたときや店舗からの情報が入るとやはり...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし。まあ福岡ではそれなりの存在感のある企業ではあるので、社名を言えば大体の方が反応を返してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
九州では割りかしら有名なお菓子屋なこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年中イベントや催事があり、とにかく忙しい。基本的に休日は有っ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
子育てする上で、辞めようと思った理由はありません。この度、工場がなくなることになったためです。次の勤務先が遠く、とても子育てしながらじゃ無理な...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
社長の会社説明会に学生の時に行って、子育て応援する制度があると知って、結婚後も働けるなと思ってここにしました。その通り、出産後はとても働き安か...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
子供ができ、産休と育休はとれました。
復帰した後も時短制度があり、9時から16時にしてもらえました。残業しても、子供のお迎えがあるので17時に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
横の繋がりがよく同僚同士のコミュニケーションがよく取れました。
基本的にやさしく自分を犠牲にできる人が多かったです。
販売部は若い人が多く損得...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラはかなりあります。上長には朝7時半頃からメールで急に指示が来たり「迎えに来い」やらあった様です。とにかく急...続きを読む(全530文字)
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【良い点】
販売・企画・管理部門の現場は女性が多く、働きやすい環境であったと思います。
一方、管理職の女性はほんの数人で、一概に「女性が活躍している企...続きを読む(全183文字)
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仕事は年中忙しく厳しい面もあるので、その分一緒に入社した同期との結束は強くなると思う。
同期と励ましあったりしながら仕事をしていた為、退職後も個人的に付...続きを読む(全162文字)
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繁忙期が12月から3月までと長いので、その期間は特に忙しいと思います。それ以外にも、お彼岸やお盆など季節ごとに忙しい時期はあります。店舗では接客だけでなく...続きを読む(全178文字)
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女性が多い職場なので、結婚出産に関する理解も深く、結婚後も働く方、産休をとられる方多いです。育休期間は、時短勤務で働ける為、子供を育てる環境としては、いい...続きを読む(全151文字)
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接客、マナー、通常業務に関する事は研修等で学びます。新人研修では接客、マナーはもちろん工場研修もあり、同期と一緒に研修できるため、同期同士の結束が強くなり...続きを読む(全177文字)
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お客様と直接接する仕事なので、接客をして喜んで頂いた時などは、やりがいを感じ嬉しかったです。
お得意様などに声をかけて頂いたりするので、人と接するのが好...続きを読む(全156文字)
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・給与、賞与について
給与は福岡県の水準では高いほうだが、賞与は1カ月分以下が普通です。
いわゆる黙認されてる残業が多い。工場はタイムカード制だが...続きを読む(全478文字)
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社長を含めた役員クラスが現場を正確に把握できていない。その為業務命令や指示の納期が短く社員は皆苦労している。実績重視であるが、その実績を作りあげているのは...続きを読む(全196文字)
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休暇は販売店はシフト制本部営業は土曜日曜が主に休みとなる
以前より年間の休みは増え働く女性には産休など理解もあるが
菓子販売業ゆえ年間のイベント催事に...続きを読む(全179文字)
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社員と管理職の関係では、管理職は会議が多くその分販売営業以外に
時間を拘束されることが増える。
給与はそれほど増えるわけでなく、肩書きを与えているに過...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社FRT企画 |
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フリガナ | エフアールティーキカク |
設立日 | 1905年12月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 260人 |
代表者 | 石村善之亮 |
本社所在地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1丁目9番33号 |
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